• 2024-11-21

Стандарди војног ангажовања: употреба дроге или алкохола

Настя и сборник весёлых историй

Настя и сборник весёлых историй

Преглед садржаја:

Anonim

Типично, било какво увјерење прије доласка у војску (повезано са дрогом или алкохолом) ће бити дисквалификујуће и захтијевати морално одрицање да би се наставио процес запошљавања.

Оффициал Поситион

Војска Сједињених Држава не одобрава илегално или неправилно коришћење дроге или алкохола. Тврдила је да је Министарство одбране тврдило да, између осталог, илегална употреба дрога и злоупотреба алкохола:

  • Против закона
  • Крши високе стандарде понашања и перформанси које се очекује од припадника Оружаних снага Сједињених Држава
  • Штетно за физичко, ментално и психичко здравље
  • Угрожава сигурност појединца и других

Досадашња употреба и регрутовање дрога и алкохола

Сви кандидати су пажљиво прегледани у вези са укључивањем дроге и алкохола. Као минимум, можете оцекивати да це вас регрут питати да ли сте икада користили дрогу или сте били оптузени или осудјени за дрогу или дрогу.

Такође желе да знају да ли сте икада били "психички или физички зависни од дроге или алкохола" и да ли сте икада продали или трговали илегалним дрогама.

Ако је одговор на последње две ставке "да", онда сте вероватно неприхватљиви за пријављивање. Ако је одговор на прва два питања да, онда можете очекивати да попуните образац за преглед злоупотребе дроге, детаљно описујући специфичне околности употребе дроге.

Војна служба ће онда одлучити да ли је ваша претходна употреба дроге препрека за службу у тој одређеној грани војске. У већини случајева, особи која је у прошлости експериментисала са "не-тврдим" дрогама биће дозвољено да се упише. Било шта више од експериментисања може бити препрека за ангажовање.

Иако то није доследно примењено правило, може се очекивати да ће свака примљена марихуана преко 15 или више пута, или било која примљена "тешка дрога" бити дисквалификована и захтевати одрицање.

У сваком случају, овисност о илегалним дрогама дисквалифицира, свака повијест употребе дрога је потенцијално дисквалификујућа и свака повијест зависности од алкохола је дисквалификујућа.

Чак и ако је ангажовање одобрено, многи осјетљиви војни послови ће бити затворени за појединце који имају било какву повезаност с нелегалном употребом дроге или алкохола.

Употреба војног ваздухопловства и претходна марихуана

У ваздухопловству, свако ко призна да пуши марихуану мање од 15 пута не захтева одрицање. Више од 15 пута, али мање од 25 захтева одређивање подобности лијекова. Одобрење за утврђивање прихватљивости лека није исто што и "одрицање", с обзиром на то да неће искључити ангажовање у већини радних места у ваздухопловству. Више од 25 употреба марихуане је дисквалификујуће и захтевају одрицање.

Као минимум, регрути ће бити подвргнути тесту за анализу мокраће, када су на станици војне улазне обраде (МЕПс) за њихову почетну обраду, и поново када извјештавају за основну обуку. Најбоље је да пре уласка у војску избегавате дрогу и алкохол, ако планирате да се прикључите служби после средње школе или пре него што кренете у школу.


Занимљиви чланци

Шта је раслојавање у трговању дионицама?

Шта је раслојавање у трговању дионицама?

Слојевитост је техника манипулације тржишта која се односи на подвала, пребацивање цијена дионица испред планираних трансакција, стварајући предност.

Лидери брину и делују са стварном саосећањем

Лидери брину и делују са стварном саосећањем

Успешни лидери воде бригу о својим запосленима и остварују посао. Они дјелују са суосјећањем без обзира да ли су законски обавезни - или не. Погледајте шта то значи.

Лидери не воде увек

Лидери не воде увек

Важно је да лидери знају када да воде, али и да знају када треба да се повуку и нека други воде. Сазнајте зашто је то знак доброг вође.

Шта чини лидере инспиративним за људе?

Шта чини лидере инспиративним за људе?

Да ли желите да знате шта чини лидера инспиративним? Сазнајте више о томе како извући инспирацију и мотивацију код људи које водите.

Три лидерска хака да убрзају ваш успех у вашем тиму

Три лидерска хака да убрзају ваш успех у вашем тиму

Тимско поверење и иновације су градивни блокови успеха у свету брзине и промена. Ево три лидерска хака (приступа) да помогну.

Инспиратионал Куотес фор Бусинесс анд Манагемент

Инспиратионал Куотес фор Бусинесс анд Манагемент

Користите ове цитате о карактеру, репутацији, узроцима потешкоћа у пословању и времену улагања када вам је потребна инспирација.