• 2024-11-21

Примјери писма о отказивању кратке обавијести

Время и Стекло Так выпала Карта HD VKlipe Net

Время и Стекло Так выпала Карта HD VKlipe Net

Преглед садржаја:

Anonim

Када одустанете од посла, сматра се стандардним да послодавцу дате двонедељни отказни рок пре него што напустите своје радно место. То ће вашем менаџеру дати времена да планира ваш одлазак, започне процес запошљавања и осигура да су ваше одговорности покривене.

Такође ће вам омогућити да окончате текуће пројекте, или склопите аранжмане за пребацивање ваших одговорности на колегу или вашу замену.

Нажалост, понекад није могуће обезбиједити стандардно двотједно обавештење. Можда имате хитан случај, или су услови рада неподношљиви, и морате одмах отићи. Међутим, побрините се да размотрите предности и недостатке оставке без претходне две недеље пре него што одлучите да одете.

Ваш послодавац ће цијенити онолико обавештења колико ви можете дати, па му дозволите да знају чим будете сигурни да ћете отићи.

Ако треба да поднесете оставку са кратким обавештењем, прегледајте доња писма оставки узорка. Један је у облику пословног писма. Друга је у облику е-поште.

Узорак писма о оставци - кратка обавештења

Твоје име

Ваша адреса

Ваш град, поштански број државе

Ваш број телефона

Иоур Емаил

Датум

Име

Наслов

Организација

Адреса

Град (*): Држава (*): Поштански код

Поштовани г. Презиме:

Молим вас да прихватите ово писмо као званично обавештење да сам поднео оставку на своју позицију у компанији АБЦД у петак, 9. новембра 2018. године. међутим, личне околности захтијевају да оставим свој положај у овој компанији до краја ове седмице.

Драго ми је што могу пружити било какву помоћ током ове транзиције.

Хвала вам на могућностима за професионални и лични развој које сте ми пружили у протеклих пет година.

Уживао сам да радим за агенцију и ценим подршку коју ми је пружио током мог мандата у компанији.

С поштовањем, Ваш потпис (писмо на папиру)

Ваше откуцано име

Е-поштно писмо о оставци узорка - Кратко обавештење

Субјецт: Оставка на снази од 28. децембра 2018. године

Драги Боб, Молим вас да прихватите ово писмо као моју оставку из компаније АБЦ. Нажалост, због здравствених разлога, нећу моћи да дам стандардно двонедељно обавештење. Мој последњи дан у компанији биће следећи петак, 28. децембар 2018. године.

Извињавам се у кратком року. Уживао сам у непрекидном раду и много сам научио од вашег руководства. Молим вас да ми кажете шта могу да урадим у наредних неколико дана како бих олакшала транзицију.

Хвала на разумевању.

С поштовањем, Самуел

Вритинг Типс

Реците свом менаџеру да одустајете лично, телефоном или е-поштом. Идеално је рећи особно свом менаџеру. Међутим, било који начин који одаберете, добро је онда написати формално писмо оставке, које компанија може додати вашем досјеу запосленика. Ево неколико стратегија које треба имати на уму када пишете писмо о оставци:

  • Напиши га у формату пословног писма: Будући да је ово званично писмо које ће ићи у вашу датотеку запосленика, требате слиједити правила форматирања пословног писма. У горњем левом углу слова наведите своје контакт информације, датум и контакт информације послодавца. Завршите писмо руком потписаним потписом, а ваше укуцано име испод.
  • Наведите датум оставке: У првом параграфу наведите датум када ћете напустити посао. Ово је најважнија информација у вашем писму, тако да је треба укључити што је прије могуће у писмо.
  • Кееп Ит Схорт:Не осећајте се као да треба да пружите огромну количину детаља. Најважније је споменути ваш задњи дан у уреду.
  • Објасните зашто подносите оставку - ако је прикладно: Треба ли рећи шефу зашто тако брзо одлазиш? Зависи од вашег разлога - ако дајете кратко обавештење јер сте незадовољни послом или не волите свог менаџера или колеге, не делите те детаље. Међутим, ако постоје неке околности, као што је здравствена криза, дијељење ваших разлога може помоћи вашем послодавцу да се осјећа суосјећајно. Запамтите, кад год је то могуће, најбоље је избјегавати паљење мостова на радном мјесту. Међутим, опет, кратко држите писмо - не морате да улазите у све детаље.
  • Захвали се:У истом духу да завршите свој однос са послодавцем у добрим односима, изразите своју захвалност за прилике које сте имали у овој позицији. Чак и ако нисте имали највеће искуство у компанији, често се захваљује кратко “хвала”.
  • Понуда за помоћ током транзиције (опционално):Пружање помоћи током транзиције није потребно, али је уобичајено да се прошири. Међутим, ако вас ваше личне околности спречавају да на било који начин помогнете, не морате то да укључите.
  • Измени, уреди, уреди: Обавезно прочитајте писмо прије слања. Потражите правописне или граматичке грешке. Размислите о томе да замолите пријатеља или члана породице да прочита писмо. Запамтите да желите да оставите позитиван утисак на компанију - добро написано, добро уређено писмо оставке ће вам помоћи да то урадите.

Савети за писање е-поште

Такође можете да изаберете да пошаљете оставку путем е-поште. Посебно је добра идеја ако морате да што пре упозорите послодавца на своју оставку. Чак и ако поднесете оставку путем е-поште, можете размислити о слању попратног писма поштом за вашу датотеку запосленика.

Прочитајте у наставку неке савете о томе како да пошаљете своју е-поруку:

Употреба јасне линије предмета: Линија предмета треба јасно да пренесе вашу сврху писања тако да је ваш послодавац одмах прочита. Можете укључити и своје име. На пример, ваш ред за тему може да прочита "Име - Презиме - Обавештење о оставци" или "Име Презиме - Оставка у марту КСКС, 20КСКС."

Кееп Ит Схорт. Као и писмо о оставци, желите да ваша е-пошта буде кратка. Једноставно наведите да подносите оставку, наведите датум одласка и додајте кратку захвалност и понуду за помоћ током транзиције (ако је могуће).

Измени, уреди, уреди: Људи имају тенденцију да забораве да прочитају е-поруке као што би написали писмо. Као и писмо о оставци, обавезно прочитајте е-пошту за грешке у писању или граматици. Такође, проверите да ли је фонт довољно велик и лак за читање.


Занимљиви чланци

Неповољно време или други узорак за хитне случајеве

Неповољно време или други узорак за хитне случајеве

Потребна је узорна политика за време када је невремена или хитна ситуација узроковала затварање компаније? Ова политика балансира са потребама запослених и компанија.

Како повећати доходак радећи код куће

Како повећати доходак радећи код куће

Требате повећати свој приход? Ево како можете да донесете додатни новац тако што ћете радити на кућном послу или у послу.

Повећајте приход од продаје повећањем квалитета продаје

Повећајте приход од продаје повећањем квалитета продаје

Повећање броја продаје које направите није увек најбоља стратегија. Понекад је боље тежити мањој продаји, али циљати на квалитетније изгледе.

Повећајте продуктивност продаје

Повећајте продуктивност продаје

Као менаџер продаје, ваш посао је да задржите продукцију свог тима. У ствари, статус куо није довољан. Ево како повећати продуктивност.

Предузећа са невероватним запосленим перксима

Предузећа са невероватним запосленим перксима

Тражите бенефиције за запослене? Ево листе од петнаест компанија које су развиле невероватне бенефиције запослених и јединствене погодности за своје запослене.

Независни књижари и јединствене локалне погодности

Независни књижари и јединствене локалне погодности

Независни књижари имају право на срца многих читатеља и аутора због ових јединствених разлога.