• 2024-11-21

Сазнајте више о стажирању са Генерал Елецтриц (ГЕ)

whatsaper ru Недетские анекдоты про Вовочку

whatsaper ru Недетские анекдоты про Вовочку

Преглед садржаја:

Anonim

Године 1892. Едисон Генерал Елецтриц Цомпани (основао је 1890. Тхомас Алва Едисон) и његов главни конкурент, Тхомсон-Хоустон Цомпани, спојио се и назвао нову организацију Генерал Елецтриц Цомпани (ГЕ). Комбинујући динамо и друге електричне уређаје, укључујући електричну лампу са жарном нити која је Томас Едисон донела на сто и доминантну електричну компанију за иновације, Тхомсон-Хоустон, која је постала јача кроз низ спајања. Ове две компаније су могле да комбинују своје индивидуалне патенте и технологије како би могле да произведу комплетне електричне инсталације.

Сватко тко живи на сјевероистоку може посјетити Музеј иновација и знаности у Сцхенецтадију, Нев Иорк, који чува архиву повијесних ГЕ информација и фотографија у својој дворани за повијест електротехнике.

Интернсхипс & Цо-Опс

Интернинг у ГЕ-у пружа могућност студентима да преузму неке од најтежих изазова радећи са најбољим људима и технологијама у индустрији. ГЕ се поноси проналажењем рјешења на тржиштима енергије, здравља, дома, транспорта и финансија. ГЕ пружа могућност стажирања и сарадње широм света, пружајући ученицима шансу да стекну искуство из стварног света радећи у Северној Америци или учествујући у драгоценом искуству у иностранству. Компанија ГЕ је изабрана од стране Форбес-а као # 7 међу најбољим најбољим местима за интернационализацију за 2012. годину.

Ако сте заинтересовани да сазнате више о томе да ГЕ постане пуно радно време, као стажиста ћете добити конкурентну плату и постати вредан члан ГЕ тима. Стажисти и кооперанти такође могу зарадити исте бенефиције које су на располагању запосленима на сталном радном месту ГЕ-а, као што су прикупљено време одмора и могућности да се повежу са менаџерима и другим приправницима док похађају информативне сесије, сајмове каријера, друштвене догађаје и рекреативне активности. Квалификације за позиције варирају од земље до земље.

Интернсхип & Цо-Оп позиције се могу наћи на следећим локацијама

  • Африка
  • Бразил
  • Кина
  • Европа
  • Мексико
  • средњи Исток
  • Велика Британија
  • Сједињене Америчке Државе

Специал Програмс

ГЕ нуди низ различитих програма за студенте који желе да стекну искуство радећи за популарну и добро успостављену компанију.

Програми доступни

  • Програм искусног комерцијалног лидерства (ЕЦЛП)

    Ова пракса је главна прилика за развој будућих лидера продаје и маркетинга.

  • Програм финансијског управљања (ФМП)

    Програм финансијског управљања је интензиван двогодишњи почетни програм са четири ротациона задатка, укључујући финансијско планирање, анализу рачуноводствених операција, ревизију и предвиђање и често је први корак ка успјешној менаџерској каријери у ГЕ-у. ФМП програм помаже недавним дипломираним студентима да даље развијају своје лидерске и аналитичке способности кроз обуку у учионици и задатке компаније који ће помоћи да се повећају њихова знања и вештине у индустрији.

  • Програм руковођења људским ресурсима (ХРЛП)

    ГЕ се фокусира на развој снажних ХР професионалаца који ће радити у њиховом веома разноликом радном окружењу. ГЕ верује да је обука кључна за развој снажних лидера у улози ХР професионалаца у оквиру различитих глобалних компанија као што је ГЕ.

  • Програм вођења информационих технологија (ИТЛП)

    Овај програм је лидер у промовисању техничког водства у ГЕ-у. ИТ професионалци ће имати прилику да развију своје лидерске способности, пословну способност и техничке способности док граде каријеру која нуди неограничен потенцијал за будући раст. Информациона технологија (ИТ) је кључна за будућност ГЕ. Са скоро 10.000 ИТ професионалаца у отприлике 50 земаља, ГЕ ИТ представља главну област фокусирања и инвестирања у цијелој компанији и од суштинске је важности за одржавање њиховог снажног водства, конкурентности и успјеха у индустрији.

Пословне праксе у иностранству

Африца Интернсхип Програм

ГЕ тренутно запошљава студенте високих школа / универзитета за рад у администрацији и подршку у функцији управљања пословањем на сљедећим локацијама: Нигерија, Гана, Ангола, Јужна Африка, Замбија и Кенија.

Интернсхип ин Енгинееринг Тецхницал Цонтролс / Елецтрицал

Студенти који желе да постану део организације и лидери у технологији и иновацијама, желе да сазнају више о овој прилици за инжењере или постдипломце. Ова пракса траје 6 мјесеци, а они студенти који су успјешни ће имати прилику да учествују у избору Едисон инжењерског развојног програма (ЕЕДП) који се одржава у мају.

Квалификације

  • ГЕ тражи додипломске студенте који дипломирају у мају за диплому магистра у једној или више од сљедећих дисциплина: Електронско инжењерство, Електротехника, Контролна техника или било који еквивалент ових диплома.
  • ГЕ тражи кандидате који посједују добро познавање енглеског језика, страст за технологијом, тимски играч, оријентиран на процес, знатижељан, флексибилан и отворен.

Локација:Фирензе, Италија

Програм финансијског управљања (ФМП) Интернсхип:

ГЕ Глобал Гровтх & Оператионс - ГЕ Немачка

ГЕ-ова пракса ФМП-а је први корак који кандидати треба да предузму како би учествовали у ГЕ-овом престижном ФМП програму. Студенти који успјешно заврше програм ће се сматрати за сталну диплому.

ФМП је интензиван двогодишњи програм руковођења на почетном нивоу који укључује четири ротациона задатка. Учесници ће провести 6 до 12 мјесеци како би изградили своје знање и вјештине у одређеним областима, као што су финансијско планирање и анализа (ФП&А), управљање или финансирање ланца снабдијевања.

Квалификације

  • Кандидати морају имати врхунска академска постигнућа из области финансија, рачуноводства, пословних студија, економије, математике или инжењерства.
  • Показан интерес и компетентност у финансијама.
  • Мора бити мотивисан и мотивисан.
  • Мора имати способност да води и ради према крајњем циљу и поседује јаке вештине управљања временом.
  • Способност да се пробије кроз невоље радећи директно са великом групом људи у разноликом окружењу.
  • Мора имати одличне комуникацијске, интерперсоналне и утицајне вјештине.
  • Мора бити флексибилан, прилагодљив и географски мобилан.
  • Добро познајете енглески језик (писани и говорни) и други језици су плус.
  • Кандидат мора имати неограничено овлашћење за рад у Европи.

Локација

Франкфурт

Када се пријављујете за стажирање обавезно проверите пет једноставних начина за побољшање вашег писма и 5 начина да побољшате животопис пре слања докумената.

5 корака за побољшање животописа

  1. Организујте своје информације
  2. Истакните своје квалификације
  3. Користите тачке за приказивање важних информација
  4. Укључите само релевантне информације и уклоните све нереде
  5. Уверите се да је ваш животопис без грешака

5 корака за побољшање пропратног писма

  1. Обратите своје дописно писмо правој особи
  2. Ухватите пажњу читатеља
  3. Направите одштампано писмо
  4. Уверите се да је ваше писмо без грешке
  5. Питајте за интервју на крају вашег писма

Пратећи ових десет корака, ви ћете бити на добром путу да себе приметите од послодаваца у нади да ћете добити позив за интервју. Једина сврха резимеа и пропратног писма је да направите интервју, тако да је напор који је потребан да се побољшају ваши документи вредан труда.


Занимљиви чланци

Предности постојања администратора накнада за запослене

Предности постојања администратора накнада за запослене

Научите колико је важно запослити професионалног администратора који ће подржати ваше програме здравствене заштите и бенефиције запослених.

Фреебиес бенефиције за запослене које не можете да остварите

Фреебиес бенефиције за запослене које не можете да остварите

Много је добитака за запосленике и радних повластица које ваша организација може да понуди. Сазнајте шта су они и како их добити.

Реформа бенефиција запослених у Вал-Марту на Хоризону?

Реформа бенефиција запослених у Вал-Марту на Хоризону?

Плате, бенефиције запослених и реформа здравствене заштите и даље су на столу за Вал-Март и друге водеће компаније, које заузимају централно мјесто у политици.

Будући програми за запослене који пребацују на многе пензионере

Будући програми за запослене који пребацују на многе пензионере

Велике промене долазе за пензионерске бенефиције, према истраживању које је спровео Товерс Ватсон. Сазнајте како то може утицати на вас.

Накнаде запосленима могу ојачати компензационе пакете

Накнаде запосленима могу ојачати компензационе пакете

Атрактиван и компатибилан пакет компензација може искористити атрактивне бенефиције запосленика и повластице за привлачење квалифицираних кандидата.

Накнаде запосленима Пореска управа за обрачун зарада

Накнаде запосленима Пореска управа за обрачун зарада

Набавите ову обавезну листу бесплатних и јефтиних доприноса за запослене и порезе на зараде за паметне администраторе погодности.