• 2025-04-02

Шта не треба носити на разговору

Мультики про машинки новые серии 2017 - Кто сильнее! Лучшие мультфильмы для детей /#мультик игра

Мультики про машинки новые серии 2017 - Кто сильнее! Лучшие мультфильмы для детей /#мультик игра

Преглед садржаја:

Anonim

Иако је оно што носите на интервјуу за посао најважније, важно је узети у обзир и оно што не бисте требали носити ако желите направити најбољи дојам. Када се облачите за разговор за посао, како се представљате броји. Ваша слика је прва ствар коју ће потенцијални послодавац примијетити о вама прије него што чак имате прилику да изговорите ријеч или руку.

Да бисте направили добар први утисак, требали бисте се прикладно одјенути и одвојити свој друштвени имиџ од вашег професионалног присуства. Чак и ако интервјуишете на старту са веома неформалним радним местом, важно је да га не облачите превише.

Ваша одјећа би требала одговарати врсти или квалитети одјеће коју носе анкетари.

Шта не треба носити на разговору за посао

На овој листи постоји неколико ствари са здравим разумом, као и друге о којима можда нисте мислили. Ношење било које од следећих ставки може оставити утисак да се не поносите својим изгледом, или да не поштујете компанију и анкетара. Најбоље је избјегавати ношење сљедећег:

  • Флип-флопс или патике.
  • Доњи веш (грудњаци, грудњаци, гаћице, боксери, итд.) Који је видљив другима. Избегавајте ношење било каквих рубља које се приказују изван ваше одјеће, чак и ако вам траке за грудњак одговарају врху.
  • Схортс.
  • Фармерке.
  • Сукње које су прекратке.
  • Хлаче које су превише ниске, превише узнемирене или преуске.
  • Блузе које су превише ниске или прекратке. Ваша блуза не би требало да показује ваш деколте или стомак.
  • Ако носите доње хлаче, пазите да врх вашег доњег рубља, поготово ако је то одјевни предмет у тангама, не показује изнад струка хлача.

Тренди вс. Цлассиц

Запамтите како се људи облаче у вашој циљној компанији или сличним компанијама. Различите индустрије имају своје кодексе облачења, и можете се извући са креативнијим или модернијим изборима гардеробе у рекламној агенцији, док ће класична одијела и конзервативни стилови добро проћи у финансијској фирми. Размотрите ове тачке када идете у куповину за ваш интервју:

  • Класично одело за интервју или опрема прикладан за вашу каријеру или индустрију која ће трајати годинама је боља инвестиција од најновије модне одјеће која ће трајати само једну сезону.
  • Твоја идеја о тренду можда неће одговарати перспективи анкетара о томе шта је модерно, тако да се погријешите на страни облачења конзервативно када разговарате.
  • Купујте мудро:Посетите продавнице, продавницу у продавници, купујте на мрежи и користите купоне да бисте добили максималну километражу из буџета за интервју.
  • Планирајте унапред:Ако имате ону класичну интервјуску опрему у вашем ормару, бићете спремни за неочекивани интервју, без обзира на то када се догоди.

Ваше професионално присуство

Када се појавите на интервјуу, ви сте ту да подигнете своју најбољу стопу напред, а не да створите дистракцију. Ако носите ружичасту одјећу, снажан мирис, превише накита за тијело или одјећу која показује ваше тетоваже, ризикујете да људи формирају хитне пресуде које би вас могле спријечити да успијете у интервјуу или слетите на посао. Ево неколико ствари на које треба обратити пажњу:

  • Ваше друштвено и професионално присуство:Оно што носите изван посла и социјално не мора бити оно што носите за интервјуисање или на послу. Заправо, ваше професионално присуство може бити веома различито од вашег личног присуства, и то је у реду. Можете имати ормар пун забаве и гардеробу радне одјеће.
  • Парфеми и колоњске воде:Ваш мирис (чак и ако добро миришете) може бити проблем. Неки људи кажу да неће запослити никога кога могу намирисати са друге стране просторије. Такође, мирис је један од најјачих чула, а ваш омиљени парфем или колоњска вода би могао бити случајан мирис који је носила бивша дјевојка или бивши супруг. Тај сублиминални негативан утицај може да угуши ваше шансе за добијање понуде за посао. Са било којом врстом мириса, мање, или ништа, је боље.
  • Пантихосе: Питање да ли жене треба да носе пантихосе на интервјуу за посао ствара много дискусија, а одговор је неодољив да. Ево више о ношењу пантихосе на посао или на интервјуима за посао, укључујући и када је то прикладно, и када можете ићи голим ногама.
  • Тетоваже и пиерцинги: У зависности од тога где интервјуишете, можда ћете желети да размислите о покривању тетоважа и извлачењу прстена. Иако се послодавци опуштају о томе, још увијек постоје компаније које имају политике које ограничавају и једно и друго.

Када се запослите за нови посао ако нисте сигурни шта да обучете, питајте менаџера за запошљавање пре него што почнете. Такође можете да посетите радно место да видите шта људи који улазе и излазе из зграде носе. Не постоји бољи начин да оставите добар утисак него да се појавите на први дан обучени на одговарајући начин и спремни за рад.


Занимљиви чланци

Писмо за одбијање кандидата и примери е-поште

Писмо за одбијање кандидата и примери е-поште

Примјери е-поште и писма о одбијању кандидата кориштени за обавјештавање кандидата за запошљавање да нису изабрани за посао.

Опис посла: 88Х Царго Специалист

Опис посла: 88Х Царго Специалист

Војна професионална специјалност (МОС) 88Х, теретни специјалиста, је један од најсвестранијих послова у војсци. Сазнајте шта је потребно за квалификацију.

Узорак кандидата за одбијање кандидата

Узорак кандидата за одбијање кандидата

Кандидати за посао уважавају примање званичне обавијести од организација у које су уложили вријеме. Ево примера одбијања кандидата.

Могу ли послодавци проверити историју незапослености?

Могу ли послодавци проверити историју незапослености?

Ево информација о томе када и на који начин послодавци могу да провере вашу евиденцију незапослености током провере порекла, и коју врсту информација могу да пронађу.

Могу ли послодавци питати ваше године?

Могу ли послодавци питати ваше године?

Може ли потенцијални послодавац затражити датум рођења кандидата за посао прије него што се отвори понуда за посао? Сазнајте да ли је ова пракса препоручена, или чак легална.

Могу ли послодавци проверити историју Вашег запослења?

Могу ли послодавци проверити историју Вашег запослења?

Водич кроз информације које послодавци могу провјерити у вези с вашом повијешћу у запошљавању и зашто је то императив, будите искрени у својој повијести рада.