Питање за интервју: Који изазови тражите?

Типично питање за интервју које се тражи да се утврди шта тражите у вашем следећем послу, и да ли бисте добро одговарали за позицију, је: "Које изазове тражите у позицији?"

Ово питање може бити начин да се покаже како сте квалификовани за тај посао. Можете га користити и да покажете да сте мотивисани изазовима и да можете да се носите са тешким задацима.

Увек је добра идеја да имате примере спремне да поделите са анкетарима како сте се носили са изазовним ситуацијама на послу.

Прочитајте испод за савет о одговору на питање: „Које изазове тражите у позицији?“.

Како одговорити на питања о изазовима

Покажите своје способности.Ефикасно одговорити на питања о изазовима које тражите је да дискутујете о томе како желите да будете у стању да ефикасно искористите своје вјештине и искуство ако сте запослени за тај посао. На пример, могли бисте рећи: „Недавно сам добио сертификат у КСКСКСКС и радујем се примени тих вештина“ или „Полирао сам своје вештине презентације и радујем се изради привлачних за ваше одељење.“ Ово питање може бити одличан начин да се укаже на одређене вјештине и квалитете које посједујете.

Екпресс мотиватион. Такође можете напоменути да сте мотивисани изазовима, да имате способност да ефикасно одговорите на изазове, и да имате флексибилност и вештине неопходне за обављање изазовног посла. На примјер, могли бисте рећи: “Мотивиран сам када постоји изазован рок. Улажем се право тако да је посао завршен са временом да би се полирио пројекат. “Овај одговор показује ваше организацијске и временске вјештине. Такође показује да послодавац може да се носи са кратким роковима.

Повежите одговор на посао.Било да користите свој одговор да бисте демонстрирали своје вјештине или изразили да сте мотивирани изазовима, повежите свој одговор са захтјевима посла. Фокусирајте се на врсте изазова које ћете добити на послу и покажите своју способност да се добро носите с њима.

Да бисте помогли у припреми одговора на ово питање, осврните се на попис послова и истакните вјештине и искуства која су потребна за радно мјесто. У вашем одговору, фокусирајте се на оне вјештине које сте највише страствени и / или с којима имате највише искуства.

Користите примере. Можете наставити са описом конкретних примјера изазова које сте остварили и циљева које сте постигли у прошлости. На примјер, након што сте рекли да сте мотивирани изазовним роком, можете дати примјер када сте користили своје вјештине управљања временом како бисте довршили пројект прије рока.

Примери најбољих одговора

• "У мом задњем послу, током година сам преузела многе додатне одговорности, укључујући и уређивање веб страница компаније у систему управљања садржајем у уреду. Радујем се кориштењу вјештина уређивања и објављивања веба на овој позицији."
• "Знам да ваша организација наглашава постављање високих циљева за сваки тим, и радујем се што ћу бити дио тима који циља високо. Имам пуно искуства са тимским радом и радом на великим пројектима са кратким роковима. тим, и да управљам својим временом, учиниће ме јаким чланом тима у овом окружењу. "

• "Уживам у изазову да радим на више пројеката истовремено. На мом задњем послу, често сам жонглирао до три пројекта у исто вријеме, многи са преклапајућим роковима. Никада нисам пропустио рок. могу управљати вишеструким задацима одједном. "
• "Знам да позиција захтева рјешавање питања купаца и мотивиран сам да осигурам да наши клијенти имају све проблеме који су се појавили. Успио сам са услугом за кориснике: попунио сам на служби за жалбе у служби за кориснике шест мјесеци када су имали велики број позива и запосленик је био на одсуству. За то вријеме сам добио 98% позитивних оцјена клијената.

Више питања за интервју за посао и одговора

Ево чешћих питања за интервју који ће вам бити постављени, заједно са примерима одговора и саветима о томе како да одговорите. Такође, можете прегледати листу питања за интервју да питате менаџера за запошљавање, тако да сте спремни када вас регрутер потакне, "Која питања имате за нас данас?"