10 савјета за проналажење посла у новом граду

Када одлучите да желите да се преселите у нови град или ако се преселите из других разлога, може бити изазов да се утврди најбоља стратегија за проналажење нове позиције. Треба ли прво да се преселите? Или, треба ли да покушате да поравнате нови посао и да се онда преселите? Који је најбољи начин да се запослиш када си овде и посао је тамо?

Како одлучити када започети тражење посла

Не постоји један одговор на питање када треба започети лов на посао ако желите или морате да се крећете. Један од највећих фактора који треба размотрити су ваше финансије. Можете ли си приуштити да одете без плате, платите здравствено осигурање и покријете трошкове пресељења? Ако имате резерви за готовину, лакше је прво се преселити, средити се, а затим започети тражење посла. Ако то не учините, мораћете да почнете да тражите посао пре него што кренете.

Узмите у обзир и ваше личне околности. Имате ли некога на новој локацији на којем можете посудити кревет или кауч? Ако јесте, можда ћете желети да размислите о премјештању првог, проналажењу другог посла.

Још један фактор који треба узети у обзир је тип посла који тражите. Брже и лакше је запослити се на нижим позицијама него што је то за послове који се налазе горе у каријери. Ако сте на позицији на средини каријере или на вишем нивоу, требат ће вам више времена да се запосли. У складу с тим, планирајте свој лов на посао и будите спремни за тражење посла на даљину. Имајте на уму да ћете можда моћи да преговарате о датуму почетка који вам даје додатно време које вам је потребно да се померите и решите.

Када одлучите када желите да почнете да тражите нови посао, следећи корак је да схватите како да се запосли. Прегледајте ове савете за проналажење посла када се селите да бисте почели.

10 најбољих савјета за проналажење посла у новом граду

1. Дајте себи много времена

Тражење посла није увек тако брзо или лако као што мислите да ће бити. Чак и ако ћете чекати да започнете тражење посла, почните са организовањем унапред. Ажурирајте свој животопис, почните да прегледавате списак послова и компаније за које сте заинтересовани да радите, да добијете листу референци спремних за употребу и да имате спремну интервју за обуку. Ево 10 једноставних начина за организовање тражења посла.

2. Тхинк Лоцал

Када знате град у којем желите да радите, можете циљати положаје тамо или у радијусу те локације. Користите напредне опције претраге да бисте пронашли отворе где желите да радите. Поред коришћења механизама за тражење посла, често проверавајте Цраигслист - нова радна места се стално постављају на сајт.

3. Пријавите се за упозорења за посао

Сачувајте корак и пријавите се за обавештења путем е-поште да бисте сазнали када су наведени нови послови који одговарају вашим критеријумима. Моћи ћете да их поставите директно на веб-сајтовима компанија за велике послодавце, као и на сајтовима за објављивање послова. Примићете поруку е-поште чим се оглас објави и моћи ћете одмах да добијете своју апликацију.

4. Будите доступни за разговор

Важно је имати флексибилност да брзо стигнете тамо када будете позвани на интервју изван града. Већина послодаваца интервјуира и запошљава на строгом распореду, а компанија можда није спремна чекати. Ако не можете доћи тамо када су интервјуи заказани, можда нећете бити узети у обзир за посао. Уколико нисте активно регрутовани, будите спремни да платите своје путне трошкове. Можда ћете желети да унапред ускладите најбоље начине превоза, тако да сте спремни да резервишете путовање када добијете е-пошту или позив.

Прегледајте ове савете за припрему за интервју ван града.

5. Не рачунајте на пакет за премјештање

Пакети за премештање послодаваца могу да покрену кретање веома глатко. Ако вам се нуди један део вашег компензацијског пакета, он може покрити све трошкове који се односе. Може постојати и неки додатни новац који ће вам помоћи да изађете из закупа или уплатите депозит на ново становање. Без обзира да ли ћете је добити, или не, зависи од компаније и посла за који сте запослени. Ево шта је обично укључено у пакете за пресељење и када их послодавци нуде.

6. Набавите локалну адресу

Локална адреса на вашем резимеу и пропратном писму може помоћи у одабиру ваше апликације. Неки послодавци не разматрају кандидате који нису у граду, јер логистика може бити компликована.

7. Додирните Иоур Цоннецтионс

Кога познајете на мјесту на којем идете? Имате ли породичне, пријатељске, професионалне или факултетске везе тамо? Сви које знате и сви они које знају могу вам помоћи у лову на посао. Ставите реч, веома тихо ако сте још увек запослени, да желите да се преселите да бисте добили посао и другу помоћ. Ево неких људи који могу помоћи:

• Фацебоок Фриендс
• ЛинкедИн Цоннецтионс
• Цоллеге Алумни Нетворк Контакти
• Нетворкинг Цоннецтионс (присуствовати онолико догађаја на лицу колико можете)
• Професионална удружења и контакти

8. Води посао са собом

Да ли волите свој посао? Можда постоји шанса да га понесете са собом када се крећете. Ако је ваш послодавац одушевљен послом који радите и који би вас мрзио да вас изгуби, они ће можда бити вољни да вам допусте рад на даљину. То је посебно случај ако сте на располагању за повратак у канцеларију на састанке. Ево како да питате шефа да ли можете да радите на даљину.

9. Затражите трансфер

Очигледно није изводљиво ако радите за малу организацију, али ако радите за велику компанију са канцеларијама на вашој новој локацији, пренос може бити опција. Можда ћете моћи да се пребаците на исти или сличан посао, или ћете моћи да добијете другачији положај у односу на тренутног послодавца. Прегледајте ове савете за захтевање примера за пренос и пренос података који ће вас водити.

10. Размотрите Темп или Сезонски посао

Једна радна опција када не можете чекати да се помакнете је да размислите о раду као привременом или сезонском послу док не будете могли да поравнате сталну позицију. У зависности од годишњег доба и локације, може постојати много краткорочних послова које можете да обавите док се не запослите на пуно радно време.

Предложено читање: Ако желите примјере, ево како споменути пресељење у пропратно писмо.