• 2024-07-02

Специјалиста ваздухопловних снага

unboxing turtles slime surprise toys learn colors

unboxing turtles slime surprise toys learn colors

Преглед садржаја:

Anonim

Стручњак за особље у ваздухопловству је као менаџер за људске ресурсе у цивилној компанији. Они саветују ваздухопловце о њиховим циљевима у каријери, саветујући о стварима као што су промоције, програми обуке и специјалности за посао.

Стручњаци за особље су такође задужени за управљање програмима задржавања у ваздухопловству и саветовање летелица у програмима накнада. Они су одговорни да се побрине да ваздухопловство буде у складу са кадровском политиком, директивама и процедурама. Укратко, ако се ствар чини као функција људских ресурса у ваздухопловству, шансе су да потпада под дужност стручњака за особље.

Јединствене војне дужности

Иако су дужности сличне онима цивилног менаџера за људске ресурсе, постоје многе функције овог посла које су јединствено војне. Стручњаци за кадрове надгледају широку лепезу административних функција, као што су измене статуса дужности, програми напуштања, помоћ жртвама и званични документи као што су писма опомене.

Квалификације за специјалисте ваздухопловних снага

Овај посао захтева способност да се говори јасно и укуцава најмање 25 речи у минути и отворен је за особе старости од 17 до 39 година. Да би били ефикасни у овом послу, потребно је темељно знање и разумевање система и процедура класификације службеника и ваздухопловаца, као и познавање спремности особља и процедура распоређивања и мобилизације.

Ове последње ставке можда не изгледају као информације које би стручњак за особље требао, али да би се, на пример, саветовали припадници ваздухопловства о њиховим изгледима за каријеру, корисно је знати да ли ће постојати потреба или вишак ваздухоплова у датој ситуацији. платни разред, на основу потреба ваздухопловства у било ком тренутку. Потребно је седам седмица основне обуке, као и седмица летача.

образовање. За улазак у ову специјалност пожељно је завршити средњу школу са курсевима енглеског састава и говора.

Обука. За АФСЦ 3С031 обавезан је завршетак основног курса за особље.

Искуство. Сљедеће искуство је обавезно за додјелу наведеног АФСЦ-а: (Напомена: Види објашњење кодова специјалности ваздухопловних снага).

3С051. Квалификација и поседовање АФСЦ 3С031. Такође, искуство у функцијама као што су одржавање кадровске евиденције, саветовање, класификација и задаци.

3С071. Квалификација и поседовање АФСЦ 3С051. Такође, искуство у обављању или надгледању једне или више функција повезаних са припремом и одржавањем ПДС-а и приручника, класификацијом или употребом особља, управљањем снагама квалитета, ревизијом кадровске евиденције и извештајима, или савјетовањем за напредовање у каријери.

Други захтеви. Следеће су обавезне како је назначено:

  • Снага Рек: Г
  • Физички профил: 333233
  • Држављанство: Не
  • Оцена потребног карактера: А-45 (промењено у А-41, ступа на снагу 1. јула 04).
  • Технички курс #: Е3АБР3С031 004
  • Дужина (Дани): 29
  • Локација: К

Занимљиви чланци

Профил каријере: Арми Ротари Винг Авиатор

Профил каријере: Арми Ротари Винг Авиатор

Војска САД-а даје шансу за летење хеликоптера за живот након програма обуке. Овај програм је кратак, али ригорозан, а не за слабашне.

Шта је будућност рачуноводства?

Шта је будућност рачуноводства?

Очекује се да данашњи рачуноводствени професионалци ураде више од пребројавања бројева и затварања књига. Ево како изгледа будућност.

Систем глобалног позиционирања (ГПС) за пилоте

Систем глобалног позиционирања (ГПС) за пилоте

Сазнајте више о глобалном систему позиционирања (ГПС) за пилоте и зашто је то витална компонента модерне ваздушне навигације.

Како користити тешке технике затварања

Како користити тешке технике затварања

Након што су све друге технике затварања пропале, тешко би могло спасити продају, али је потребна храброст, самопоуздање и одлучност.

Питања која треба решити када користите 360 повратне информације

Питања која треба решити када користите 360 повратне информације

Придружите се дебатама о повратним информацијама од 360 степени. Анонимно или дељено? Веб или папир и оловка? Сазнајте о проблемима.

Вредност понуђених плаћених стажирања

Вредност понуђених плаћених стажирања

Научите вредност компанија које испуњавају своје потребе за привременим запошљавањем са високообразованим и стручним студентима кроз плаћено стажирање.