• 2024-06-23

Инспекције и стандарди студентског дома у Техничкој школи ваздухопловства

unboxing turtles slime surprise toys learn colors

unboxing turtles slime surprise toys learn colors

Преглед садржаја:

Anonim

У већини техничких школа у Ваздухопловним снагама, студенти су смјештени по два у соби, са купатилом / тушем које дијеле двије собе. На неколико локација, собе могу да деле три или чак четири ученика. Ученици претходне службе (као што су они који се преквалификују), нису смештени у регруте који нису претходно запослени (НПС). ПС ученици су обично у статусу ТДИ (привремене дужности) и смјештени су кроз основне операције награђивања.

Процедуре становања

На већини ваздухопловних (не-тренинг) база, мужјаци и женке се помешају у спаваоницама (заједничким спаваоницама). То није тако за техничке школе ваздухопловства. Студентски домови НПС-а одвојени по полу. Мужјаци и женке имају одвојене зграде, или одвојене спратове, или одвојене увале (зависно од изградње зграде и броја студентица).

Собе се прегледавају од стране МТЛ-а како би се осигурало да авиони НПС-а испуњавају стандарде чистоће. Стандарди се развијају локално од стране команданата ескадриле. Ученици у Фази И обуке ће своје собе прегледати најмање једном седмично, али не на исти дан сваке седмице. Ученици фазе ИИ ће прегледати своје собе најмање један пут док су у другој фази. Учесталост инспекција соба за студенте Фазе ИИИ зависи од локалног команданта.

Правила и уредбе

Следећа општа правила важе за студентске домове техничких школа ваздухопловних школа, без обзира на фазу:

  • Улази у све заливе, подове и зграде са припадницима истог пола ће имати знакове који означавају ове области као "мушки" или "женски".
  • Сво особље које улази или излази из залива или пода супротног пола мора да се објави тако што каже: "Мушкарац (или жена) улази (или одлази) из залива (или пода)." У спаваоницама са централним тоалетима, мора се послати пратња како би се осигурало да је тоалет јасан прије уласка.
  • Прије уласка у собу зракопловца, особље мора једном покуцати и учинити њихово присуство познатим. Врата ће остати отворена када се у соби налазе двије особе (или више њих). ИЗУЗЕТАК: НПС Зракопловци истог пола могу затворити врата приликом посјете другим зракопловним лукама.
  • Осим у хитним случајевима, свака особа која улази у спаваоницу која није додијељена војној обуци (МТФ) или је идентифицирана на локално развијеној приступној листи мора имати пратњу.
  • НПС Зракопловци морају закључати врата својих соба и сусједних тоалета док спавају или када њихове собе нису заузете.
  • Особље мора пријавити кршење спољне или унутрашње безбедности на терет четвртине (ЦК) или МТЛ или кроз командни ланац. Примери кршења безбедности укључују необезбеђене чековне књижице, кредитне картице, војну легитимацију.
  • Особље мора пријавити сва одступања у опреми, постројењу и намјештају ЦК-у, МТЛ-у, или управитељу постројења или кроз ланац команде.
  • Отворени приказ слика, постера или предмета који приказују људско тело на опсцен, провокативан или порнографски начин или било коју слику која се сматра лошим укусом (како је одређено МТЛ-ом) није дозвољен.
  • Плакати, слике или предмети који приказују или заговарају употребу дроге, алкохола или дувана нису дозвољени.
  • Предмети неће бити обешени са плафона.
  • Ватрено оружје, ватромет или бакље нису дозвољени.
  • Спаљивање тамјана или свећа није дозвољено.
  • Оружје или инструменти слични оружју нису дозвољени. Ножеви са лопатицама већим од 3 инча, осим оних који се издају као део потребне летачке опреме за студенте у активној летачкој обуци, нису дозвољени.
  • Кућни љубимци било које врсте нису дозвољени.
  • Алкохолна пића нису дозвољена.
  • Зракопловци морају носити обућу изван спаваоница. (Из сигурносних разлога, чарапе се не сматрају обућом.)
  • Летачи неће мешати хемикалије или средства за чишћење.
  • Ескадриле ће успоставити питање платна или политику размене.
  • Знаци или напомене постављене у спаваоницама морају бити уоквирене или професионално израђене (Изузетак: Обавештења на огласним таблама).

Занимљиви чланци

6 савета за рад са млађим шефом

6 савета за рад са млађим шефом

Да ли радите за Миленијумског шефа, некога ко је годинама млађи од вас? Постоји шест једноставних акција које можете подузети да ситуација буде добра.

Послодавци који помажу запосленима имају равнотежу између посла и живота

Послодавци који помажу запосленима имају равнотежу између посла и живота

Постизање одговарајуће равнотеже између пословног и приватног живота омогућава запосленима, посебно родитељима, да на адекватан начин поделе своју енергију између радних и кућних приоритета.

6 Понашање Смањење ваше ефикасности као менаџера

6 Понашање Смањење ваше ефикасности као менаџера

Многи менаџери нису свјесни властитог лошег понашања.Ево 6 које треба одмах прекинути и 4 идеје које ће вам помоћи да откријете ове лоше навике.

Радни животни баланс - жонглирање стаклом и гуменим куглицама

Радни животни баланс - жонглирање стаклом и гуменим куглицама

У нашим напорним радним животима, превише нас се труди да уравнотежи наше радне обавезе и наше личне приоритете. Бриан Дисон нуди непроцењиве савете.

Савети за самохране родитеље о балансирању посла / живота

Савети за самохране родитеље о балансирању посла / живота

Ако сте део заједнице самохраних родитеља, ови савети за равнотежу између посла и живота ће вам помоћи да научите да се фокусирате на своју срећу и здравље.

Истраживање О томе како бенефиције за рад и живот побољшавају продуктивност

Истраживање О томе како бенефиције за рад и живот побољшавају продуктивност

Ефективне накнаде за рад и живот подстичу запослене да раде више и да остану у организацији, према истраживању које је извршио Управни одбор корпорације у марту 2009. године.