• 2025-04-01

Како постати бољи менаџер

Время и Стекло Так выпала Карта HD VKlipe Net

Время и Стекло Так выпала Карта HD VKlipe Net

Преглед садржаја:

Anonim

Почињемо са новом функцијом на тему О менаџменту - серији чланака о томе како да вам пруже кратку лекцију о томе како се носити са основним задацима менаџмента. Сваки ће бити повезан са детаљнијим информацијама ако желите да дубље проучите одређену тему.

Шта желим да урадим?

Можда прва ствар коју треба да урадите је да схватите шта желите да ваши људи остваре. Изјава о мисији је кратак документ који говори вашим људима, вашим клијентима (унутрашњим и спољашњим) и вашим добављачима о чему се ради. То свима олакшава да се удруже ако сви знају шта је циљ. Како израдити изјаву о мисији наводи дванаест ствари које можете да урадите да бисте почели са израдом изјаве о мисији за вашу групу.

Како да га поставим?

Када схватите куда идете и напишете своју мисију, морате погледати да ли ваша организација подржава тај циљ. Ако је ваша организација не подржите свој циљ, морате га промијенити тако да и јесте. Када преуредите своју организацију тако не Да бисте подржали ваш циљ, морате да саопштите ту организациону структуру свима који су укључени. Ово се ради преко организационог дијаграма, кратке орг схеме. Како изградити Орг графикон је брза смјерница како нацртати орг схему за одјел.

Можете га лако проширити за цијелу твртку.

Како ово изгледа?

Ако се неко у вашој организацији бави јавношћу, требате имати код облачења за све запослене. Кодекс облачења је једноставан документ који говори људима у различитим функцијама шта је прикладно радно одело и зашто. Како поставити шифру облачења води вас кроз кораке креирања функционалног правила облачења за вашу компанију.

Шта још?

Ова функција је дизајнирана да вам помогне да будете бољи менаџер. Које друге теме бисте жељели видјети? Шта бисте још вољели да знате "како"? Јави ми на манагемент@абоутгуиде.цом.


Занимљиви чланци

Шта запослени највише желе од својих шефова?

Шта запослени највише желе од својих шефова?

Да ли знате шта запослени највише желе од својих шефова на послу? Ако сте рекли искреност, у праву сте. 5 начина на које искреност показује добри шефови.

Шта желите да будете када одрастете?

Шта желите да будете када одрастете?

Одлука о томе каква ће бити ваша каријера за велики део свог живота није једноставан подвиг. Ови савети могу да учине процес једноставним за вас.

Шта запослени највише вреднују на радном месту

Шта запослени највише вреднују на радном месту

Постоји неколико кључних ствари које тражиоци посла желе. Ова страница садржи неколико примјера које треба имати на уму.

Важни фактори који сваки запослени жели од посла

Важни фактори који сваки запослени жели од посла

Ови фактори у основи дефинишу шта запослени желе од посла. Након адекватне плате, то су њихове најважније потребе.

Шта послодавци значе по еквивалентном искуству

Шта послодавци значе по еквивалентном искуству

Разумјети значење еквивалентног искуства у попису послова, умјесто радног искуства, и како нагласити ваше када се пријављујете за посао.

Повратак у школу за ветеране: премошћивање финансијског јаза

Повратак у школу за ветеране: премошћивање финансијског јаза

Чак и са Пост-9/11 ГИ Биллом, повратак у школу може вам оставити потребан новац. Ево неколико начина за олакшавање транзиције.