• 2024-11-21

Који је минимални правни радни стаж у Васхингтону?

unboxing turtles slime surprise toys learn colors

unboxing turtles slime surprise toys learn colors

Преглед садржаја:

Anonim

Ако размишљате о Вашингтону да бисте добили свој први посао, морате сазнати која је минимална законска радна доб у вашој држави. Да ли сте у могућности да радите тамо? Ако је тако, ви сте на путу ка независности. Рад може да вам помогне да остварите своје личне циљеве, било да путујете, купујете аутомобил, штедите за колеџ или једноставно имате довољно новца за ноћи у граду.

Колико треба да радите у Вашингтону?

И федерални закони о дјечјем раду и закон државе Вашингтона се слажу да је минимална старост за рад 14 година (уз неке изузетке). Међутим, закони о дјечјем раду у свакој држави одређују минималну старост за рад и које су дозволе потребне. Када се савезни и државни закони не договоре о минималној старости, примјењиват ће се строжи закон.

Међутим, деца млађа од 14 година могу да раде у одређеним околностима. Они могу да раде на породичној фарми или у породичном бизнису, обављају кућанске послове за плаћање, достављају новине, раде на дворишту или раде као забављачи.

Пре него што млади почну да раде по старости, они и њихови старатељи треба да преиспитају правила и ограничења у вези са законима о дечјем раду.

Закон државе Вашингтона захтева потврде о запослењу за децу млађе од 18 година, које могу добити од Одељења за рад. Државни закон не захтева потврде о старости.

Који сати могу радити тинејџери?

Иако тинејџери узраста од 14 до 15 година могу радити на различитим пословима, укључујући малопродају, болнице и корпорације, сати рада су ограничени. Млади у овом узрасту не могу радити више од три сата у школском дану, 16 сати у школској седмици, осам сати не-школског дана или 40 сати током недјељне недјеље.

Поред тога, ови тинејџери морају да раде и раде између 7 и 19 часова. (осим од 1. јуна до радног дана, када радно време траје до 9 сати). Тинејџери узраста од 16 до 17 година могу радити до четири сата у школским данима, осам сати од петка до недеље и 20 сати током школских недеља.

Ниједна старосна група не може радити више од шест дана заредом, без обзира на то да ли школа ради или не. Када је школа ван школе, старији тинејџери могу радити до 48 сати између пет сати од поноћи до поноћи (током школске године раде до 10 сати или поноћ викендом). Млађи тинејџери могу радити до 40 сати када је школа ван и до 9 сати. ноћу током лета.

Чување Вашег Теен Сигурно

Међутим, родитељи би требали бити опрезни. Само зато што тинејџер може да ради рано или касно ноћу, не значи да треба. Родитељи треба да размотре да ли ће дете бити једини радник тамо касно ноћу или рано ујутро, или ако је њен рад у изолованом или заузетом подручју.

Да ли су њихови заштитари на радном месту или ван њега? Где ће паркирати? Паркинг гараже могу бити опасне. Ако ваш тинејџер нема аутомобил, требало би вам бити још више забринуто због тога што је на отвореном у раним јутарњим или касним ноћним сатима. Тинејџери су рањивији од одраслих радника, а њихови чувари то требају имати на уму.

Тинејџери свих узраста не смију радити у опасним занимањима која могу узроковати озбиљне тјелесне озљеде, смрт или штетне посљедице по здравље, тако да су многи послови у грађевинарству и творницама изван граница младих.Младим радницима није дозвољено да раде са електричним алатима.

За више информација о минималној старосној доби за рад у Вашингтону и о томе како добити потврде о запошљавању, посјетите веб страницу рада државе Васхингтон.


Занимљиви чланци

Шта је раслојавање у трговању дионицама?

Шта је раслојавање у трговању дионицама?

Слојевитост је техника манипулације тржишта која се односи на подвала, пребацивање цијена дионица испред планираних трансакција, стварајући предност.

Лидери брину и делују са стварном саосећањем

Лидери брину и делују са стварном саосећањем

Успешни лидери воде бригу о својим запосленима и остварују посао. Они дјелују са суосјећањем без обзира да ли су законски обавезни - или не. Погледајте шта то значи.

Лидери не воде увек

Лидери не воде увек

Важно је да лидери знају када да воде, али и да знају када треба да се повуку и нека други воде. Сазнајте зашто је то знак доброг вође.

Шта чини лидере инспиративним за људе?

Шта чини лидере инспиративним за људе?

Да ли желите да знате шта чини лидера инспиративним? Сазнајте више о томе како извући инспирацију и мотивацију код људи које водите.

Три лидерска хака да убрзају ваш успех у вашем тиму

Три лидерска хака да убрзају ваш успех у вашем тиму

Тимско поверење и иновације су градивни блокови успеха у свету брзине и промена. Ево три лидерска хака (приступа) да помогну.

Инспиратионал Куотес фор Бусинесс анд Манагемент

Инспиратионал Куотес фор Бусинесс анд Манагемент

Користите ове цитате о карактеру, репутацији, узроцима потешкоћа у пословању и времену улагања када вам је потребна инспирација.