• 2024-06-28

Ад Агенци вс. Фрееланце Цопивритерс

Настя и сборник весёлых историй

Настя и сборник весёлых историй

Преглед садржаја:

Anonim

Постати ауторска агенција за копирање или слободни цопивритер је важна одлука која није само за неког новог у индустрији огласа. Многе агенције које се баве копирањем питају се да ли би требало да изађу из својих лаких послова да би почеле са слободним радом. Многи успјешни фрееланцери се питају да ли би требали затворити свој посао јер дуго раде на огласној агенцији.

Постоје многе разлике између двије каријере. Оцијените обје стране цопивритинг каријере да бисте одлучили која је рута најбоља за вас:

Цлиентеле

Клијенти са великим именом скоро увек имају велику, спољну агенцију за рекламирање. Као цопивритер агенције у добро познатој агенцији која се бави великим клијентима, пишете копију за националне огласне кампање. Међутим, велика већина цопивритерс-а неће почети радити у агенцији која се бави овим типовима клијената. Што се теже пробијате на љествици да бисте стекли искуство писања, то ће ваши клијенти бити препознатљиви међу националном публиком.

Већина фрееланце цопивритерс-а никада неће сами дотакнути националне марке. То посебно важи за оне слободњаке без икаквих веза са националним агенцијама кроз претходне интерне послове са том агенцијом. Клијенти са "звездама" са високим ценовним ознакама везаним за њихове рекламне кампање обично се обављају интерно од стране огласних агенција, а не слободних новинара.

Међутим, клијенти које добијате као слободњак су ваши. Ваши клијенти могу бити огласне агенције којима је потребан фрееланцер да напишу неке од пројеката за које су њихови интерни цопивритери превише заузети или агенција можда нема чак ни пуноправне ауторске раднике једноставно зато што си не могу приуштити режије повезане са стално запослени. Такође можете радити директно са власницима фирми којима је потребан цопивритер, али можда неће бити у стању да оправдају трошкове чувања агенције или имају потребу за агенцијом за комплетну услугу.

Плата

Колико зарадите у великој мери зависи од тога где живите и колико је велика агенција. Плате за ауторке на нивоу И углавном се крећу између ниских $ 30К и ниских $ 50К. Неки цопивритери трећег нивоа извештавају о зарадама у горњим $ 70К, а старији цопивритери лако могу зарадити шестоструке плате.

Новац који направите је отприлике за вас. Слободни новинари са пуним радним временом могу да виде ниске тинејџере или да могу зарадити шест фигура. Ваша плата ће се мијењати на основу клијената које тражите, ваших цијена, искуства и колико сте предани новом послу.

Хоурс

Рад у огласној агенцији никада није типичан од понедељка до петка, од 9 до 5 радних места. Једна од агенција са којом сам радила заправо има услуге као што су прање аутомобила, замена уља, и фризер који долази на лицу места, јер њихови запослени раде толико дуго и немају пуно времена ван посла да би добили ове једноставне радове. задатке у слободно време.

Дакле, та кошаркашка утакмица за коју сте мислили да ћете ићи у седам можда ће морати да се скрене с пута, јер се ваша копија вратила црвеном тинтом, великим промјенама и јучерашњим роком. Већину времена ћете моћи процијенити када су потребне те дуге ноћи, али оглашивачки наркомани који раде у успјешним агенцијама ће се сложити да су дуги сати који су обично потребни добро исплати.

Када почнете са радом у слободној каријери, можете успоставити солидну рутину. Моћи ћете да подесите своје сате само за посао који преузмете или не прихватите. Ви ћете бити у могућности да продужите своје радно време за журне пројекте где можете повући читаву ноћ за клијента, али ви такође повлачите претплату за посао на брзину, поред редовне цене.

Животна средина

Огласне агенције су обично опуштено окружење. Све од одеће коју носите до начина на који се понашате може имати опуштена правила.

Једна национална агенција за коју сам радила била је сигурна да је у сваком тренутку на располагању нездрава храна. Провели смо године на шећеру јер је соба за одмор у било ком тренутку изгледала као продавница слаткиша. Није било неуобичајено да се на вашем столу спусте неке чоколадне грожђице, а затим избаци брошура о националној компанији. Друга агенција за коју сам радила је имала другачији приступ. Шеф би сваког дана у 17 сати избио пиво. за сваког запосленог који је то желио. Размислите о томе следећи пут када видите националну рекламу и питате се шта су креатори морали да ураде када су дошли до концепта огласа!

Међутим, овај став "без правила" мења се у данима када клијенти долазе у агенцију, тако да се од вас очекује да се обучете и понашате, тако-да говорите, када клијент дође у посету.

Као слободњак, ваш пас може бити склупчан на ногама док сте у пиџами и прање зуба није обавезно. Радите сами, и тако ћете потрошити своје време тако да ако можете радити продуктивно носећи туту и ​​то је оно у чему вам је удобно, нема никога ко вас зауставља.

Фаст-Пацед вс.

Можда ћете сједити на браинсторминг сесији за кампању новог клијента. Можете путовати до локације на којој се производи ТВ реклама коју сте написали. Непрекидно ћете имати рокове које морате испунити или чак победити. Брзина је веома брза, а многи креативни креативци се распадају под високим стресом који може доћи са радом у огласној агенцији.

Живот слободњака је и даље напоран, али ви имате већу контролу над сопственим темпом. Ако почињете да осећате да сте изгорели због броја пројеката које пишете, можете се повући и престати да прихватате толико пројеката са краћим роковима.

Теамворк вс. Лоне Рангер

Радит ћете с креативним директором и цијелим креативним тимом како бисте развили концепте кампање за клијенте, а можда ћете чак и бити укључени у клијента. Ваша копија може бити одобрена до 10 сати ујутро, а у подне се налазите са графичким дизајнером да бисте прегледали изглед ваше копије у огласу. Тимски рад је кључ за успјех сваке огласне агенције, а ваша улога је кључна за успјешност тима у свакој кампањи.

Ако радите са локалним клијентима, можда ћете имати повремене састанке са њима лично, али већину времена ћете бити сами. Слободњаци постају добро упознати са четири зида у којима раде, а то је нешто што морате размотрити ако размишљате о покретању ове каријере. Ако не можете толерисати трошење велике количине времена у самоћи, фрееланцинг можда није најбоља опција за вас.

Радите за шефа против Бе тхе Босс

Можда не можете да седите за столом и пишете копије током целог дана као агенција за копирање. Увек сте члан креативног тима, а то значи да имате много других обавеза према свом тиму и клијентима. Ваш креативни директор може да вас натера да радите на клијенту, седите на састанцима, развијате нове концепте са другим креативима, између осталих обавеза. Агенције имају своје методе о томе како се удружују како би произвеле огласне кампање тако да ћете се морати прилагодити ономе што ваш шеф жели од вас. То значи да можете да потрошите много времена далеко од тастатуре уместо да избацујете нове рекламне материјале.

Ви сте маркетиншки тим који ће вам помоћи у развоју вашег пословања. Ви сте рачуноводствени одјел за слање фактура тако да можете бити плаћени. Ви сте креативни тим који пише копије за разне пројекте. Носићеш многе шешире као фрееланцер јер ти је посао. Као ваш шеф, морате бити довољно дисциплиновани да би сваки аспект вашег пословања текао глатко. Не добијаш слободан дан само зато што се желиш савити у својој лежаљци да би прочитао књигу. Увек постоји нешто што можете да урадите, без обзира у ком одељењу тренутно радите.

Без обзира на то коју сте рекламну каријеру пратили, будите флексибилни и држите отворен ум. Као ауторска копија писца, можда ћете бити мртви када желите да радите у агенцији за цео живот, али никад не знате када би вас могли погодити отпуштања или чак изгарање. Као фрееланцер, можете волети слободу коју имате као свог шефа, али онда једног дана боља прилика са огласном агенцијом долази на ваш начин.

Свака путања каријере има своје повластице, а ви никада нисте закључани на одређени пут који сте изабрали. Увек можете да се предомислите, и сваки део доживљаја цопивритинга који сте стекли ће вам помоћи на том путу.


Занимљиви чланци

Погледајте 14 најбољих начина за развој запослених

Погледајте 14 најбољих начина за развој запослених

Заинтересовани за вашу потенцијалну зараду од развоја запослених? Можете утицати на мотивацију и задржавање запосленика помажући запосленима да унаприједе вјештине.

6 Савети за пренос обуке на радно место

6 Савети за пренос обуке на радно место

Нађите шест значајних савета о томе како можете помоћи да информације које примају ваши запослени током обуке пређу на радно место.

Опције обуке за управљање пројектима

Опције обуке за управљање пројектима

Сазнајте више о могућностима обуке које су доступне руководиоцима пројеката како бисте им помогли да повећају своје вјештине, укључујући учење путем интернета, у учионици и још много тога.

Програми обуке за дипломиране студенте

Програми обуке за дипломиране студенте

Програми обуке за дипломанте факултета, укључујући индустрије и функционалне области са програмима, како пронаћи програме, како се пријавити, и како да дођу на посао.

Пут од приватног пилота до авио пилота

Пут од приватног пилота до авио пилота

Пут од приватног пилота до авионског пилота, укључујући цертификате и оцјене које су потребне и како пилоти ниског времена граде довољно сати лета.

Помозите запосленима да пренесу обуку на посао

Помозите запосленима да пренесу обуку на посао

Желите идеје о томе како пренијети обуку својих запосленика на радно мјесто након тренинга? Ово су основе и студија случаја.