Како добити помоћ од савјетника за каријеру

Током наше каријере, сусрећемо се у многим ситуацијама када можемо имати користи од непристрасног савета. Можда смо у процесу одабира каријере, одлучујемо да ли или не треба да мењамо каријеру или посао, поново улазимо у радну снагу, тражимо посао или се опорављамо од губитка посла. Дошли смо до спознаје да је ово преовлађујући процес и да желимо и требамо помоћ.

Росе би Ани Отхер Наме

Саветник за каријеру, фацилитатор развоја каријере, тренер каријере, тренер за посао и стручни савјетник само су нека од имена на која можете наићи док тражите некога да вам помогне у каријери. Може бити веома збуњујуће ако нисте информисани потрошач.

Почнимо тако што ћемо рећи да постоје неки бескрупулозни појединци који се погрешно представљају. Можда ћете видети од оних који вам гарантују више плаћени посао, више испуњавајућу каријеру и на крају бољи живот. У стварности, нико вам не може гарантовати ништа од тих ствари.

Добар професионалац за развој каријере може вам помоћи да истражите могућности за каријеру, да вас информише о трендовима на тржишту рада и да процените ваше вештине, интересе и вредности везане за рад. Стручњак за развој каријере може вам помоћи да изоштрите своје вјештине тражења посла, а може вам помоћи и да научите како да напредујете на корпоративној љествици.

Иако акредитиви нису једина ствар коју треба да погледате, они су добра полазна тачка када бирате некога ко ће вас саветовати о вашој каријери. Баш као што никада не бисте размотрили да посетите доктора који нема медицинску диплому, никада не би требало да плаћате некога за саветовање у каријери, осим ако немају професионалне квалификације.

Једном када утврдите да особа од које тражите савјет има одговарајуће вјеродајнице, онда морате сазнати да ли је он или она "у праву" за вас. Да ли је овај појединац упознат са вашим подручјем и да ли вам је угодно разговарати с њим или њом?

Да ли та особа обећава само оно што може да испоручи? Стручњак за развој каријере вам не може гарантовати успех. Нико не може. Кратак интервју са професионалцем за развој каријере је вредан вашег времена и треба да буде вредан њиховог.

Цареер Цоунселорс

Многи саветници за каријеру су чланови Националне асоцијације за развој каријере. НЦДА нуди посебне категорије чланства како би препознала оне који су достигли одређене професионалне нивое постигнућа. Главни саветници за каријеру, на пример, имају магистериј из саветовања или сродних области. Чланови НЦДА-е наведени су на веб-локацији те организације: ввв.нцда.орг. Саветници за каријеру могу имати локалне лиценце од државних одбора за лиценцирање.

Фацилитатори развоја каријере

Постоје многи људи који пружају професионално усмјеравање, али нису професионални савјетници за каријеру. Ову чињеницу је препознало неколико професионалних група које су се удружиле да развију акредитив за Глобал Цареер Девелопмент Фацилитатор (или ГЦДФ), који обезбеђује стандарде, спецификације обуке и акредитације за оне који пружају ове услуге.