• 2024-11-23

Коришћење ЛинкедИн-а за проналажење стажирања

Преглед садржаја:

Anonim

ЛинкедИн је брзо постао елита сајтова за друштвене мреже за професионалце. За разлику од Фацебоока, који вас охрабрује да подијелите филм који сте видјели синоћ и гдје сте отишли ​​на одмор, ЛинкедИн је фокусиран на професионалне људе и како направити везе како би научили више о пословима и лидерима у својој области.

Многи студенти знају и користе ЛинкедИн, али ја сам и даље изненађен колико их је никада ни чуло или који кажу да су покренули ЛинкедИн профил, али никада нису завршили.

Вредност ЛинкедИн-а је преко веза. Изградња веза на ЛинкедИн-у је једноставна када схватите њихову вриједност и када је схватите. Када то урадите, требало би да можете да примите ту праксу.

Компаније тапају у ЛинкедИн за многе разлоге

Супервизори обично имају јавне профиле ЛинкедИн профила како би се повезали са људима који тренутно раде или желе да уђу у терен.

Компаније могу да учествују у ЛинкедИн групама где могу да комуницирају са појединцима који су заинтересовани за компанију или у одређеној области каријере или индустрије.

Послодавци и менаџмент предузећа могу тражити људе на основу њиховог знања, вјештина и претходног искуства, и могу провјерити своју повијест запошљавања како би видјели да ли би били прикладни за организацију.

ЛинкедИн омогућава људима да пронађу потенцијалне контакте са којима могу да се повежу како би научили о могућим стажама или пословима.

Креирајте свој профил

Први корак, ако већ нисте, је да направите свој профил. Ево неколико ствари које бисте могли размотрити:

Учините свој профил што професионалнијим. Ваш профил је начин на који ћете представљати себе на мрежи. Важно је узети времена за стварање ефикасног профила на ЛинкедИну који ће добити резултате. Обавезно укључите сву своју прошлост, као што су образовање, академици, волонтери, активности, летњи послови и стажирање да бисте се професионално представили на интернету. Ваш ЛинкедИн профил ће деловати као ваш онлине животопис, тако да је важно да је детаљан, комплетан и да нема грешака. Будите искрени, истинити и не уљепшајте.

Будите сигурни да користите професионалну фотографију у свом профилу која ће вас учинити маркетиншком и препознатљивом на интернету.

Финд Пеопле он ЛинкедИн

Изградите своју мрежу. Ако повежете своју адресу е-поште са својим профилом, ЛинкедИн ће аутоматски претражити ваше контакте за све могуће везе. Такође можете тражити и повезивати се са људима који су с вама радили или су похађали школу.

Одличан начин да нађете претходне колеге, менаџере, професоре, вршњаке, па чак и алумније вашег факултета је да користите дугме „Адванцед“ на десној страни траке за претрагу. Овдје можете унијети кључну ријеч, име, презиме, наслов, твртку, школу (факултет) и локацију како бисте пронашли особе с којима се можда желите повезати. Такође ћете добити позивнице за повезивање са онима који прегледају ваш профил и желе да се повежу на мрежи.

И не заборавите да наставите да ажурирате своју листу док напредујете у својој каријери.

Препоруке су кључне

Добијте препоруке. Питајте људе са којима сте повезани на ЛинкедИн-у да бисте дали препоруку о вашем (прошлом или тренутном) учинку. То може бити професор или претходни послодавац. Супервизори и људи који запошљавају за стажирање ће то провјерити, па немојте одбити њихову моћ.

И запамтите да вратите услугу ако сте у могућности - то је професионална љубазност ако можете дати препоруку за некога ко је исто учинио за вас. Можда ћете желети да погледате овај видео, “Како тражити референце након стажирања”, како бисте боље разумјели референтни процес.

ЛинкедИн Гроупс

Проверите са својим факултетом или академским одељењем да ли они имају ЛинкедИн групу у којој се можете одмах повезати са хиљадама људи који су се већ придружили и учествују на сајту.

Можете се придружити и другим групама на основу ваших професионалних интереса. Зато је добра идеја тражити групе које би могле довести до будућег стажирања.

Претрага за стажирање и послове

Можете тражити стажирање и послове на ЛинкедИн-у. Провјерите компаније и одјељак за тражење посла како бисте открили могућности у каријери и мјесту интереса. Такођер можете допријети до ваших веза да би вас водили у правом смјеру.

ЛинкедИн сада олакшава пријављивање за позицију. Ако нађете стаж који једноставно не можете да пропустите, можда ћете моћи да се пријавите директно преко сајта. ЛинкедИн има "Еаси Аппли" дугме које вам омогућава да отпремите пропратно писмо и наставак који ће ићи директно на Регрутера. Ако посао нема то дугме, функција "Примени" такође олакшава стављање вашег имена у шешир. Може вас упутити на веб страницу компаније, што ће вас одвести на страницу за одређену праксу.

Многе компаније ће такође извадити нагађања о томе ко ће запослити, тако што ће објавити име и профил регрута на стажу на ЛинкедИну. Ако требате, можете особу директно обавијестити о било каквим питањима.

Доња граница

Све што треба да урадиш је да почнеш. Када се ваш профил успостави, можете почети да користите све функционалности које је ЛинкедИн поставио. Лако се одржава и, за разлику од Фацебоока, нећете га морати да мењате свакодневно. Ажурирање информација сваких неколико месеци је довољно и не мислите да се морате повезати са свима који желе да се повежу са вама.

Коришћењем веб сајта и вашег профила може вам помоћи да добијете толико потребан стаж - и да се каријеру крећете.


Занимљиви чланци

Припрема вежбе за кошару

Припрема вежбе за кошару

Ин-баскет тестови се често користе у промотивним процесима, а ви можете научити да се истакнете у овој процени ваше способности да ефикасно комуницирате.

Дефиниција дефиниција и примјери

Дефиниција дефиниција и примјери

Дедуктивно резоновање представља важан облик логичког расуђивања које се широко примјењује у многим различитим индустријама и које послодавци цијене.

Како се чланови војне породице уписују у ДЕЕРС?

Како се чланови војне породице уписују у ДЕЕРС?

Сазнајте више о корацима које треба предузети да бисте уписали супружнике и децу у систем извештавања о квалификованости за упис у одбрану.

5 Кључне Одлуке које Вас чине или сломите као Лидера

5 Кључне Одлуке које Вас чине или сломите као Лидера

Ефективни лидери и менаџери разумеју важност пет критичних одлука и настоје да их сваки пут добију исправно.

Савјети за уклањање сукоба у радном окружењу

Савјети за уклањање сукоба у радном окружењу

Одржавање здравих односа захтијева комуникацијске вјештине и вјештине у управљању конфликтима, као што је небушење и избјегавање дефанзивности.

5 начина да бранимо медије од критичара

5 начина да бранимо медије од критичара

Људи који раде у медијима суочавају се са много критика због прича које производе. Постоје 5 начина на које медији могу бранити своју индустрију од напада.