Екецутиве Ресуме Пример са профилом

Следи пример резимеа за извршног руководиоца на Ц нивоу. Овај резиме такође садржи профил резимеа, који је кратак, уводни сажетак вјештина, искустава и циљева кандидата који се односе на отварање посла. Коришћењем профила резимеа (такође познатог као “Квалификациони профил”), кандидат је у стању да снажно представи вештине кључних речи које ће обезбедити да резултати резимеа буду веома високи када их скенира систем за аутоматско праћење кандидата (АТС) потенцијалног послодавца.

Истакните своја достигнућа

Најимпресивнија достигнућа кандидата, квантифицирана износима и процентима у доларима, истакнута су у посебном одјељку „Недавна постигнућа“ који претходи традиционалном одјељку „Искуство“. Приказивање ових опипљивих достигнућа помоћи ће да се осигура да се кандидат одмах истакне међу својим такмичењима. Најснажнија достигнућа су истакнута подебљаним текстом.

Различита достигнућа са ознакама су затим укључена у одељак „Искуство“, што опет служи као илустрација импресивних доприноса које је ова извршна власт дала компанијама за које је радио током своје каријере.

Одељак "Образовање" резимеа укључује додипломске и дипломске дипломе које је кандидат зарадио.

Нагласите своје вјештине лидерства

Поред пружања конкретних примера ваших достигнућа, квантификованих бројевима или процентима, покушајте да укључите моћне акцијске глаголе у ​​своју радну историју која демонстрира ваше лидерске способности. Снажни изрази укључују „Промовисан у водство…“, „усмјерен“, „предводјен“, „вођен“, „пионир“, „убрзан“, „вођен“ и „напредан“.

Привилеге Иоур Мост Рецент Екпериенце

Већина руководилаца на Ц нивоу има дугогодишње искуство, и важно је створити „наратив“ који показује како је један амбициозно и успјешно радио свој пут ка каријери. Као достигнућа са ознакама, промоције на позиције повећане одговорности и овлашћења морају бити истакнуте на вашем резимеу.

Међутим, најбоље је да не описујете више од 15 година радног стажа, осим ако обавештење о послу не тражи посебно више од тога. Постоји неколико разлога да ограничите искуство свог животописа на најновије послодавце. Многи послодавци су криви за "старосну доб" - с обзиром на избор да ангажују извршног руководиоца на Ц нивоу који је 40, насупрот запошљавању 55-годишњака који је ближи пензионисању, они ће вероватно запослити млађег кандидата, чак и ако он или она има мање година искуства.

Послодавци такође преферирају да запосле кандидате са недавном историјом постигнућа; успјеси које сте постигли на почетку каријере једноставно нису толико важни као доказивање да сте и даље веома талентован „продуцент“.

Ако сте радили за престижну компанију рано у својој каријери, ваша најбоља стратегија је да ово поменете у реченици "Додатно искуство" на крају вашег животописа: “Рано искуство укључује улоге менаџера производа за АБЦ компанију (Флагстафф, АЗ) и као аналитичар тржишта за корпорацију КСИЗ (Лос Ангелес, ЦА).

Екецутиве Ресуме Ленгтх

Резимеи за кандидате за посао на нивоу Ц могу бити дужи од стандардне дужине од једне или двије странице, који раде за професионалце средњег и почетног нивоа. Извршни респекти на три странице су у реду, пошто ова дужина резимеа омогућава да се представи богато детаљан одељак „Достигнућа“. Међутим, имајте на уму да све информације које пружате морају бити релевантне у разговору са квалификацијама наведеним у специфичним огласима за посао на које се пријављујете. Такође запамтите да је ваш извршни животопис не професионална биографија - то је лични маркетиншки документ који ће бити најефикаснији ако се фокусира искључиво на ваше недавне лидерске улоге и постигнућа.

Ако свој текст наводите превеликим, неважним информацијама, то ће умањити укупни утицај презентације.

Екецутиве Ресуме Екампле Витх Профиле

Ово је примјер резимеа за извршну позицију. Преузмите извршни предложак резимеа (компатибилан са Гоогле Доцс и Ворд Онлине) или погледајте ниже за више примера.

Преузмите Ворд предложак

Извршни пример наставка са профилом (текстуална верзија)

Винстон Апплицант

000 Маин Стреет, Њујорк 00000

(123) 555-1234

винстон.апплицант@емаил.цом

ЦИЉ КАРИЈЕРЕ

Могућност да воде различите тимове професионалаца на нове нивое успеха у различитим високо конкурентним индустријама, најсавременијим тржиштима и брзим окружењима.

ЦОРЕ КУАЛИФИЦАТИОНС

• Снажне техничке и пословне квалификације са импресивним искуством од више од 15 година практичног искуства у стратешком планирању, развоју пословних јединица, управљању пројектима и производима и стратегијама системског инжењеринга.
• Искусни у домаћој и глобалној продаји, задржавању кључних клијената и препознатљивости бренда.
• Снажне вештине развоја бизниса са фокусом на управљање односима и управљање пројектима. Вољно раде након радног времена и током викенда како би осигурали успјех ученика.

ПРОФЕСИОНАЛНО ИСКУСТВО

ТРАДЕРС ИНТЕРНАТИОНАЛ, Валлаце, ЦА

Виши потпредседник и главни оперативни директор, Спринг 2015-Пресент

Промовисан је за надгледање стратешког управљања и оперативног надзора над глобалним развојем и пословањем компаније, како би се обезбедиле рационалније операције, смањени оперативни трошкови и већа профитабилност.

• Повезан са партнерима и великим клијентима како би развио и одржао организационе стратегије, оперативну ефикасност и предлоге за повећање техничке ефикасности и профитабилности.

Привремени финансијски службеник, Јесен 2014 - Пролеће 2015

Наступао је као привремени финансијски директор за приближно 18 месеци током периода брзог раста и финансирања компаније.

• Осигурана су сва средства за оперативно покретање компаније, укључујући 10 милиона долара у финансирању, а затим додатних 30 милиона долара за финансирање.
• Поставите све финансијске односе, системе и процесе који су неопходни за усаглашеност са општим прихваћеним рачуноводственим принципима САД (ГААП).

ОБРАЗОВАЊЕ

Магистар пословне администрације (2014); ГПА 3.9

Валдруп Сцхоол оф Бусинесс, Хартфорд, Цоннецтицут

Дипломирани инжењер електротехнике (2011); ГПА 3.8

Универзитет Нев Хампсхире, Рие, Нев Хампсхире

Још примера наставка

Прегледајте професионалније писане примјере животописа за послове, стажирање, наступе, волонтирање и друге позиције.