• 2024-11-21

Улога стручњака за правну помоћ

Время и Стекло Так выпала Карта HD VKlipe Net

Время и Стекло Так выпала Карта HD VKlipe Net

Преглед садржаја:

Anonim

Шта је професионалац за подршку у парницама? Да ли је ово каријера за вас?

Стручњаци за подршку у судским поступцима помажу адвокатима у вођењу великих спорова. Они дизајнирају и имплементирају базе података за управљање, сортирање, индексирање, апстрахирање и координацију великих количина података произведених у великим судским споровима - посебно у припреми за суђење. Стручњаци за подршку у судским поступцима могу такође развити стратегије управљања подацима, помоћи у технологији у судници, пружити подршку корисницима и обучити се како на готовом тако и на власничком софтверу, и координирати са продавцима технологије.

Неки стручњаци за подршку у парницама су паралегал / ИТ хибриди који обављају традиционалне паралегалске задатке док преузимају улоге информационе технологије.

Образовни захтеви

Стручњаци за подршку у судским споровима обично имају четворогодишњи дипломски студиј у сродној области, као и напредне техничке вјештине и обуку о апликацијама за подршку базама података и парницама.

Неки стручњаци за подршку у судским процесима имају напредне дипломе, а неки су чак и стекли дипломе. Није нечувено да практикант адвоката пребаци своје напоре на ову страну праксе. Разумијевање процеса откривања је критично, тако да би сватко са претходним искуством у овој области, као што је паралегал, имао ногу. У многим адвокатским фирмама, образовни захтјеви могу бити мање важни од стечених вјештина. Пожељно је повезано правно искуство у распону од четири до седам година.

Нецессари Скиллс

Важна су солидна ИТ знања и познавање система за управљање документима и софтвера за пробну презентацију, хардвер и графичке апликације. Стручњаци за подршку у парничном поступку морају имати јаке комуникацијске вјештине, јер позиција укључује велику интеракцију са адвокатима, особљем и продавцима. Такође захтева изузетне организационе способности, вештине критичког мишљења и велику пажњу посвећену детаљима.

Працтице Енвиронментс

Стручњаци за подршку у судским поступцима су углавном запослени у адвокатским канцеларијама, корпорацијама и правним консултантским фирмама.

Распон плата

Средња годишња плата за стручњаке за подршку у судским поступцима је само стидљива од $ 84,000 од јуна 2017. године. Ово је негде у средини нивоа националних плата за ову позицију у распону од ниских од око $ 69,000 до високих од око $ 95,000 годишње. Ово може да варира у зависности од фирме и области права у којој фирма претежно ради, као и по локацији. Плаће су обично веће код великих фирми у градским подручјима.

Стручњаци за подршку у судским процесима често раде у управљачким улогама, надгледају ИТ особље, продавце, особље за подршку у парницама, паралелне службенике, млађе адвокате и тимове кодера докумената, апстраката и особља за унос података. Неки директори и менаџери за подршку у судским процесима зарађују плате у шест цифара.

Јоб Оутлоок:

Са недавним промјенама у федералним законима које су довеле до ширења електронски похрањених информација, стручњаци за подршку у парницама су у великој потражњи. Како се индустрија развија и технологија подршке парницама постаје све сложенија, очекује се да ће потреба за професионалцима са специјализованим правним и технолошким вјештинама стално расти.

Додатна средства

Ова нова индустрија недавно је основала Удружење професионалаца за подршку парницама (АЛСП), посвећено унапређењу професије и доприносу развоју каријере практичара широм свијета. Подршка парничењу данас је часопис посвећен индустрији подршке парницама.


Занимљиви чланци

Да ли се анксиозност сматра инвалидитетом на послу?

Да ли се анксиозност сматра инвалидитетом на послу?

Нека анксиозност је нормална, али повремено ћете запослити особу са тешком анксиозношћу која представља инвалидитет на послу. Погледајте како се смјестити.

Аир Форце Енлистед Јоб АФСЦ 3Д1Кс1 - Клијентски системи

Аир Форце Енлистед Јоб АФСЦ 3Д1Кс1 - Клијентски системи

Опис послова и критеријуми за квалификацију за ваздухопловне јединице (АФСЦ) (послови). Овај чланак описује АФСЦ 3Д1Кс1, Цлиент Системс.

Да ли је ПИП ваш први корак у отпуштању радника?

Да ли је ПИП ваш први корак у отпуштању радника?

Заинтересовани за планове за побољшање перформанси? Многи послодавци их користе из погрешних разлога и чине их погрешно, тако да ПЈИ имају лоше име.

Можете ли отпустити запосленог који има отрован став?

Можете ли отпустити запосленог који има отрован став?

Да ли је отрован став разлог да се отпусти запосленик? Ако то утјече на равнотежу радног мјеста, покушајте прво ријешити ситуацију.

Да ли је приказивање фаворизовања на радном мјесту незаконито?

Да ли је приказивање фаворизовања на радном мјесту незаконито?

Када менаџери практикују фаворизовање на радном месту, то је штетно за хармонију и добробит запослених. Погледајте како спречити и борити се против фаворизирања.

Да ли је пропадање правосудног испита крај ваше правне каријере?

Да ли је пропадање правосудног испита крај ваше правне каријере?

Пропустање правосудног испита је велико разочарење, али то није крај ваше правне каријере! Ево 4 савета за одбијање од неуспеха.