Марине Цорпс Енроллед Промотион Систем Екплаинед

Поморски корпус управља напредовањем на основу својих потреба. Постизање напредних редова у маринцима иде строго према бројевима потребним у вишим редовима. У маринцима, Е-4 (корпорал) мора зарадити своје пруге и повећати одговорност, међутим, промоције у редовима Е-2 и Е-3 су прилично аутоматске, без икаквог озбиљног прекршаја. Промоције Е-4 и више су конкурентне и заснивају се на специфичним слободним радним мјестима унутар радних мјеста Маринског корпуса.

Марине Цорпс Енлистед Слотс

Поморски корпус узима број слотова које има за сваки ранг који се налази изнад ранга Е-3 и додјељује их различитим ангажованим пословима. Да би се промовисао неко изнад ранга Е-3, мора постојати празно мјесто.

На пример, ако се Е-9 повуче у одређену војну специјалност (или МОС, оно што маринци називају својим пословима), то значи да се један Е-8 може промовисати у Е-9, а то отвара слот Е-8, тако да се један Е-7 може промовирати у Е-8, и тако даље.

Уврштени редови су следећи:

• Е-1, Привате, Пвт.
• Е-2, приватна прва класа, ПФЦ.
• Е-3, Ланце Цорпорал, ЛЦпл.
• Е-4, каплар, Цпл.
• Е-5, наредниче, наредниче.
• Е-6, Наредник, ССгт.
• Е-7, топнички наредник, ГиСгт.
• Е-8. Наредниче наредниче, МСгт. Први наредник, 1Сгт.

Децентрализоване промоције маринаца (Е-2 и Е-3)

У оквиру децентрализованог система промоције, јединица или компанија је ауторитет за промоцију. Теоретски, командант одлучује тко ће бити унапређен и ко не. У ствари, зато што не постоје квоте за промоцију Е-2 и Е-3, команданти углавном промовишу свакога ко испуњава критеријуме, забранивши било какве неуредне прекршаје.

Критеријуми за промоцију су постављени од стране Поморског корпуса како би се осигурало да ток промоције остане стабилан, и сви (без обзира на МОС) могу очекивати да ће бити промовисани у истом (приближном) временском оквиру.

Критеријуми за промоцију Маринског корпуса

Критеријуми промоције за напредовање у редове Е-2 до Е-3 су:

• Приватна прва класа (Е-2) - шестомесечно време у служби (ТИС) са шестомесечним временом (ТИГ)
• Каплан Ланце (Е-3) - Девет месеци ТИС и осам месеци ТИГ

Промоције на Е-4 и више у маринцима су конкурентне. То значи да у сваком разреду (изнад Е-3) у сваком МОС-у (послу) постоји само толико слободних радних мјеста.

• Каплар (Е-4) - 12 месеци ТИС и 8 месеци ТИГ
• Наредник (Е-5) - 24 месеца ТИС и 12 месеци ТИГ

За промоције Е-6 до Е-9, командант Поморског корпуса сазива одбор за унапређење једном годишње. Да би могли да буду узети у разматрање за промоцију од стране одбора, маринци морају да испуне следеће услове (ТИС) и захтеве времена (ТИГ):

• Наредник (Е-6) - 4 године ТИС и 24 мјесеца ТИГ
• Водник (Е-7) - 6 година ТИС и 3 године ТИГ
• Главни наредник / први наредник (Е-8) - 8 година ТИС и 4 године ТИГ
• Главни наредник / наредник (Е-9) - 10 година ТИС и 3 године ТИГ

Разлика у УСМЦ Е-8 (главни наредник и први наредник)

Главни наредници и први наредници у морнаричком корпусу су плаћени исто (оба су Е-8). Међутим, први наредник има много већи степен ауторитета и одговорности. Први наредник носи посебан чин (са дијамантом) и први је вођа јединице. Први наредници раде директно за команданта јединице и одговорни су за морал, добробит и дисциплину свих пријављених припадника јединице.

Када сте Е-7 наредник наоружања, на својим извештајима о стручности наведите да ли желите да вас се сматра за унапређење као наредник или као први наредник.

Професионално војно образовање (ПМЕ)

Као додатак захтевима о времену у служби и времену у разреду, подофицири морају да заврше одређене курсеве за професионално војно образовање (ПМЕ) како би били подобни за напредовање:

• Наредник особља (Е-6) - Течај поморског заповједника (МЦИ), Основни програм за нерезидентне службенике, или Програм нередовног наредника / Програм за наставнике на даљину
• Наредник заповједника (Е-7) - Виши НЦО (СНЦО) Програм нерезидентног каријера / СНЦО Цареер Дистанце Едуцатион Програм
• Мастер Сергеант (Е-8) - Програм за нерезидентне програме СНЦО Адванцед / Независни програм за СНЦО и Програм за ратне вештине
• Први наредник (Е-8) - или Програм за нерезидентну каријеру СНЦО-а / СНЦО Цареер Дистанце Едуцатион или СНЦО Ресидент Цоурсе, и СНЦО Адванцед Нерезидентни Програм / СНЦО Адванцед Дистанце Едуцатион Програм, и Варфигхтинг Скиллс Програм и Стафф Нонцомиссионед Оффицер Адванцед Ресидент Цоурсе

Успешан завршетак инструктора Дрилл-а, Регрутера или школе морнарског обезбеђења у разредима каплара преко наоружаног наредника може заменити захтев да се заврше стални ПМЕ курсеви, укључујући и курс за СНЦО Адванцед Ресидент, под условом да је Марине завршио и одговарајући нерезидентни програм.

Како ради Одбор за промоцију

Одбор за промоцију Маринског корпуса преузима све одабране (без обзира на МОС), и даје им редни број за напредовање, који се додјељује према дужини. На пример, ако је то Е-7 листа, маринци ће дати најмањи редни број (0001) Е-7 изабран са највише времена у разреду као Е-6.

Сваког мјесеца, за наредних 12 мјесеци, маринци ће објавити бројеве редослиједа оних који ће бити промовирани током тог мјесеца. Ово осигурава глатку промоцију током наредних 12 мјесеци када ће се сљедећи одбор састати и учинити све поново.

Мериторне промоције у маринцима

Поред нормалног система промоције и раних промоција испод зоне, команданти могу промовисати врло мало, изванредних маринаца преко система за промовисање заслуга. Помоћу овог система маринци се могу промовисати до ранга Е-8.

Промовисање у чин првог наредника (Е-8), међутим, не може бити постигнуто заслужним унапређењем. Поред тога, заслужне промоције мајстора наредника (Е-8) ограничене су на маринце у инструктору дрилл-а и програмима за регрутирање године.

Постоје само минимални захтјеви за вријеме у разреду (ТИГ) за заслужне промоције. Оне су следеће:

• Приватна прва класа (Е-2) - Нису потребни захтјеви ТИС-а
• Каплан Ланце (Е-3) - Нису потребни захтеви ТИС-а
• Каплар (Е-4) - 6 месеци ТИС ** Наредник (Е-5) - 18 месеци ТИС
• Наредник (Е-6) - 4 године ТИС
• Наредник (Е-7) - 6 година ТИС ** Главни наредник (Е-8) - 8 година

Позитивне промоције се не користе као награде или када је лична похвала / награда одговарајућа. Мериторна промоција се у потпуности заснива на доказаној способности Марине да на задовољавајући начин изврши одговорности и дужности вишег разреда.

Програм борбе против заслужних награда

Командантски генерали могу додијелити борбене заслуге за напредовање приватној првој класи (Е-2) преко наредника (Е-5) у бројевима који не прелазе кварталне заслуге за промакнуће које је успоставила Командант Команде маринаца.

У слуцају наредника (Е-5) и наредника (Е-6), команданти генерала дају препоруке канцеларији команданта који одобрава или одбацује препоруке за борбену заслугу за заслуге на основу заслуга и рада у борби или у борбеним условима.

Одређивање подобности за унапређење ће се заснивати на препоруци команде, борбеном учинку и досадашњим војним евиденцијама.

Промоције просјека

Колико је потребно да се промовише у маринском корпусу? Запамтите, то зависи од конкретног МОС-а (посла) и броја слободних радних места у том послу. У просеку, може се очекивати да ће бити унапређен са следећим временом у служби:

• Приватна прва класа (Е-2) - 6 месеци
• Каплан Ланце (Е-3) - 14 месеци
• Каплар (Е-4) - 26 месеци
• Наредник (Е-5) - 4,8 година
• Наредник (Е-6) - 10,4 година
• Водник (Е-7) - 14,8 година
• Главни наредник / први наредник (Е-8) - 18.8 година
• Главни наредник / наредник (Е-9) - 22.1 година