Како помоћи вашем дјетету да нађе посао

Као родитељ, можете играти корисну улогу у помагању дјетету да тражи посао. Међутим, будите сигурни да ваше добре намере не иду предалеко и имају негативан ефекат.

Ево неколико примјера претјерано укљученог родитељства који може бити контрапродуктиван: Мајка недавног дипломца похађала је догађај у каријери бивших студената на факултету са својом кћери. Дошла је да "помогне" својој ћерки - која је изгледала на одговарајући начин, да пронађе посао.

У другом примјеру, младић који је недавно зарадио докторат прихватио је постдокторску позицију у граду далеко од његовог родног града. Стигао је у кампус и потражио стан са оба родитеља како би одобрио понуду за посао и заједницу.

Међутим, ако је ваш син или кћер попут већине младих људи, он или она ће требати неке смјернице и охрабрење да буду прикладно укључени у процес планирања каријере. Можете помоћи у постављању темеља са савјетима и подршком, а затим охрабрити своје дијете да самостално крене напријед према циљевима које прихваћају.

Савети за помоћ свом сину или кћери

Следећи предлози ће вам помоћи да преузмете конструктивну улогу и помогнете свом детету да предузме позитивне кораке ка планирању каријере и слетању на посао.

1. Охрабрите дете да научи о каријерама од раног узраста. Разговарајте о својој улози на послу и улози колега на радном мјесту. Усвојити радозналост у вези са окупацијом пријатеља, других чланова породице и суседа. Упознајте своје дијете са ресурсима са информацијама о каријери као што је Приручник за професионалне изгледе.

2. Испитати услуге које се нуде у средњој школи или у канцеларији за каријеру. Већина канцеларија ће имати детаљне интернет странице које ће описати њихове услуге. Укажите на програме и ресурсе за које мислите да би могли помоћи вашем сину или кћери. Замолите своје дете да организује састанак са савјетником за каријеру рано за вријеме средње школе или факултета како би имали прилику да истраже своје опције.

3. Научите своје дијете како да води информативни разговор и да их увјежбате са вама и другим блиским контактима. Ови састанци ће им помоћи да истраже опције, усаврше вјештине интервјуисања и да направе позитивне утиске који могу довести до посла и стажирања. Представите их колегама и локалним професионалцима у улогама које изазивају њихову радозналост. Помозите им да напишу своју прву е-поруку са молбом да се организује информативни састанак и критикују накнадна писма док не будете сигурни да се ефикасно представљају.

Помозите им да направе листу питања која треба поставити.

4. Охрабрите свог сина или кћерку да успостави сенке за посао преко своје канцеларије за вођење или каријеру или преко ваших контаката или локалних стручњака. Искуства која прате посао ће им помоћи да учврсте контакте и истраже радне улоге и радна окружења.

5. Нагласите важност стицања искуства и експериментисања са интересима кроз стажирање и летње послове који почињу током средње школе. Не фиксирајте новац; охрабрити чак и неплаћено стажирање за изградњу сточне хране. Исплатиће се касније.

6. Инсистирајте да формулишу нацрт свог животописа (уз вашу помоћ и од школских саветника) од ране доби да би им показали важност стицања искуства. Школске активности и спорт се могу користити за попуњавање њиховог документа пре него што се акумулира формално радно искуство.

7. Проповедајте јеванђеље умрежавања. Поделите примере како је коришћење контаката помогло вама и другима током тражења посла. Помозите им да организују кампању умрежавања тако што ћете поделити контакте са породицом / пријатељима и подучити их о ефикасним начинима приступа контактима. Побрините се да ваше дијете са факултетским образовањем допре до њихових каријерних и алумни уреда и пита се о умрежавању контаката на подручјима интереса и мрежним догађајима које спонзорира њихов факултет.

8. Замолите их да закажу састанак за интервју за вежбање у својој школи и / или сами спроведете лажан интервју. Разговарајте о стратегији разговора с њима.

9. Прегледајте објављивање послова / стажирања са њима из њихових база података и сајтова као што је Индеед.цом. Поставите недељне циљеве за апликације. Помозите критикама и коректујте своја пропратна писма.

10. Укључите се у службу каријере своје школе.Волонтирајте да бисте помогли канцеларији за каријеру вашег дјетета са умрежавањем и данима каријере. Упознат ћете друге родитеље који могу бити од помоћи вашем дјетету у “трљајте ми леђа, а ја ћу трљати ваш” начин.

11. Избегавајте да разговарате са послодавцима у име вашег дјетета или да пратите ваше дијете на каријерне догађаје или интервјуе. Помозите да их опремите знањем и вештинама, а затим им дозволите да воде своје битке. Помоћи са транспортом по потреби ако они сами не могу да возе.

12. Немојте учинити вашу одраслу дјецу превише удобном за дружење код куће након матуре. Побрините се да преузму што више финансијске одговорности - то ће их мотивирати да добију добар посао. Држите их одговорним за подузимање продуктивних корака као што су горе наведени да бисте тражили запослење док их субвенционирате.

13. Прославите своје успјешне кораке у процесу. Родитељска похвала може много допринијети мотивирању вашег дјетета да се ангажује. Честитка у салону за сладолед на добро обављеном задатку неће наудити.