• 2024-11-21

Професионалне организације за особље Музеја уметности

unboxing turtles slime surprise toys learn colors

unboxing turtles slime surprise toys learn colors

Преглед садржаја:

Anonim

Придруживање професионалним организацијама је од виталног значаја за напредовање у каријери, професионално умрежавање, размјену информација и развој образовања.

Ако радите у музеју уметности, можда ћете желети да сазнате више о овим организацијама музеја уметности које су наведене испод.

  • 01 ИЦОМ (Међународни савет музеја)

    ИЦОМ (Међународно вијеће музеја) је највећа и најпрестижнија умјетничка музејска организација на свијету.

    Била је "створена 1946. године од стране и за музејске професионалце. То је јединствена мрежа од скоро 30.000 чланова и музејских професионалаца који представљају глобалну музејску заједницу."

  • 02 Америчко удружење музеја

    Америчка асоцијација музеја основана је 1906. године и "представља 3.000 институција и више од 15.000 појединачних чланова који раде у музејима као регистратори, кустоси, директори, дизајнери изложби, управитељи, сигурносни менаџери, службеници за јавност, едукатори, итд."

  • 03 Удружење директора музеја уметности

    Удружење директора уметничких музеја је организација чији су чланови директори непрофитних музеја уметности у Сједињеним Државама, Мексику и Канади и тренутно броји 198 чланова.

  • 04 Удружење академских музеја и галерија

    Удружење академских музеја и галерија "основано је 1980. године" је водећа образовна и професионална организација академских музеја, галерија и колекција."

    "Преименована 2010. године, ААМГ је придружена професионална организација Америчког удружења музеја (ААМ) и подружница Удружења умјетничких колеџа (ЦАА) и Удружења малих музеја (СМА)."

  • 05 Удружење малих музеја

    "Удружење малих музеја је волонтерска организација која служи мале музеје у средњоатлантском региону и шире."

  • 06 Цоллеге Арт Ассоциатион

    Основана 1911. године, Удружење уметничких колеџа Цоллеге укључује међу своје чланове преко 14.000 уметника, историчара уметности, научника, кустоса, колекционара, едукатора, уметничких издавача и других професионалаца за визуелне уметности као индивидуалне чланове., музеји, библиотеке и професионалне и комерцијалне организације имају институционално чланство."

  • 07 Удружење кустоса музеја уметности

    Удружење кустоса музеја уметности је организација која помаже кустосима музеја "стварајући могућности за умрежавање, сарадњу, професионални развој и напредак".

  • 08 Удружење музеја планинских равница (МПМА)

    Удружење Музеја планине-равнице (МПМА) основано је 1953. године и пружа услуге музејима у региону од 10 држава. Колорадо, Канзас, Монтана, Небраска, Нови Мексико, Северна Дакота, Оклахома, Јужна Дакота, Тексас и Вајоминг.

  • 09 Организација канадских уметничких музеја (ЦАМДО)

    "Канадска организација директора музеја уметности (ЦАМДО) је професионална мрежа која размењује знања, гради заједничке иницијативе и развија стратешке могућности."


  • Занимљиви чланци

    Шта је раслојавање у трговању дионицама?

    Шта је раслојавање у трговању дионицама?

    Слојевитост је техника манипулације тржишта која се односи на подвала, пребацивање цијена дионица испред планираних трансакција, стварајући предност.

    Лидери брину и делују са стварном саосећањем

    Лидери брину и делују са стварном саосећањем

    Успешни лидери воде бригу о својим запосленима и остварују посао. Они дјелују са суосјећањем без обзира да ли су законски обавезни - или не. Погледајте шта то значи.

    Лидери не воде увек

    Лидери не воде увек

    Важно је да лидери знају када да воде, али и да знају када треба да се повуку и нека други воде. Сазнајте зашто је то знак доброг вође.

    Шта чини лидере инспиративним за људе?

    Шта чини лидере инспиративним за људе?

    Да ли желите да знате шта чини лидера инспиративним? Сазнајте више о томе како извући инспирацију и мотивацију код људи које водите.

    Три лидерска хака да убрзају ваш успех у вашем тиму

    Три лидерска хака да убрзају ваш успех у вашем тиму

    Тимско поверење и иновације су градивни блокови успеха у свету брзине и промена. Ево три лидерска хака (приступа) да помогну.

    Инспиратионал Куотес фор Бусинесс анд Манагемент

    Инспиратионал Куотес фор Бусинесс анд Манагемент

    Користите ове цитате о карактеру, репутацији, узроцима потешкоћа у пословању и времену улагања када вам је потребна инспирација.