• 2024-11-21

Каријера каријере - растућа коњска ниша

Маша и Медведь (Masha and The Bear) - Подкидыш (23 Серия)

Маша и Медведь (Masha and The Bear) - Подкидыш (23 Серия)

Преглед садржаја:

Anonim

Монтажер седла се консултује са коњаницима како би се осигурало да су њихова седла правилно избалансирана за оптималне перформансе.

Профил каријере

Ослонац седла је професионалац из коња који помаже коњу и јахачу да се ефикасније понаша тако што процењује и прилагођава пријањање седла. Монтер осигурава да не постоје подручја која би зграбила коња или им узроковала бол док су под седлом. Они врше процену са возачем монтираним и демонтираним, проверавајући све тачке притиска и пажљиво посматрајући кретање и понашање коња. Монтажери седла су изузетно добро упознати са конструкцијом и прилагођавањем седла, и често могу да обезбеде подешавања на лицу места (или да пошаљу седло назад након обављања напредних промена у њиховој радионици).

Овај пут у каријери може бити интензиван путовање, јер монтажер седла мора путовати кроз одређени регион како би пружио консултације својим клијентима. Радно време може бити дугачко, нарочито током сезоне заузетости. Монтери који раде за брендове већих седла могу такође морати да присуствују бројним сајмовима и догађајима како би промовисали своје производе.

Монтери за седло морају имати одличне организацијске способности, са способношћу да прате своје термине и буџет свог времена. Они морају бити спремни да изврше значајну количину посла у отвореном окружењу, подложно промјени временских и температурних увјета, јер многи возачи немају приступ наткривеним аренама.

Опције каријере

Монтери за седла могу бити самостални извођачи или они могу радити за произвођаче седла или добављаче за шлеповање. Они могу да се специјализују за представљање једног бренда седла или једну дисциплину јахања, или могу изабрати да опслужују шири спектар брендова и дисциплина.

Већина монтера покрива одређену територију (често цијелу државу или неки дио државе), иако неки могу путовати кроз веће регије.

Образовање и обука

Кандидати за пут у каријери који седе у седлу треба да имају јаку позадину у конформацији коња, анатомији, физиологији вежбања, понашању, конструкцији седла, динамичкој опреми седла и техникама прилагођавања седла. Морају бити изузетно удобни за рад око коња. Они такође морају имати одличне комуникацијске и корисничке вјештине, јер ће се директно бавити клијентима током процеса процјене и прилагођавања. Посебно је драгоцено претходно искуство у специфичној дисциплини за коју су дизајнирана седла (дресура, скакање итд.).

Монтажери седла који раде за произвођача седла обично пролазе кроз курс који спонзорира компанија и који их учи о свим аспектима процеса припреме. Они такође могу бити укључени у неку обуку на послу, пратећи искусног монтера да науче ужад.

Удружење Мастер Саддлерс Ассоциатион (МСА) нуди сертификовани курс "Саддле Фиттер" који води до цертификације ЦСФ-а у организацији. Курс обухвата две недеље интензивног тренинга у размаку од 6 месеци. Цертификациони испит обухвата писане и практичне елементе. Они који постижу ознаку МСА ЦСФ могу га користити као дио свог професионалног профила и маркетиншких материјала.

Друштво мастер седлара (у Великој Британији) такође нуди програм квалифицираног седла. Овај пут захтева уводни курс, три године искуства у раду са квалификованим техничарем, четвородневни завршни курс, испит за оцењивање како би се постигао сертификат, и курс обнављања знања сваке две године да би се одржала сертификација. Ово је посебно познат и цијењен програм на међународној сцени.

Плата

Плата која зарађује може варирати у зависности од фактора као што су: да ли су независни извођач или запослени, да ли нуде додатне услуге као што су часови или клинике, број клијената којима служе и географску област у којој обављају своју делатност.

Консултације са седлом обично започињу у распону од 75 до 100 долара, са додатним трошковима за путовање, значајна подешавања седла или вишесатне термине. Монтери могу изабрати да попусте своје накнаде ако амбар има више клијената који траже консултације са седлом на истој локацији.

Цареер Оутлоок

Опремање коња није важан пут каријере у индустрији копитара, али је растућа ниша на тржишту. Сваке године се повећава број кандидата који траже цертификат за монтажу.


Занимљиви чланци

Да ли опомена запосленима побољшава перформансе?

Да ли опомена запосленима побољшава перформансе?

Звучи контра-интуитивно, али запослени укор побољшавају перформансе. Ево како да укорите запосленог док се законито заштитите.

Узорак за писмо упућивања запослених

Узорак за писмо упућивања запослених

Примјер попратног писма за запосленике који се користи када вас тренутни запосленик организације упути на посао, уз писање савјета и савјета.

Записи о запосленима које послодавци треба да воде

Записи о запосленима које послодавци треба да воде

Да ли сте заинтересовани да знате какве евиденције запослених треба да задржите као послодавац? Сваки послодавац треба да води четири досијеа за сваког запосленог.

Узорак писма: оставка посла за бригу о детету

Узорак писма: оставка посла за бригу о детету

Треба ли узорак писма оставке који ће се користити као водич? Ево примера обавештења запосленог да поднесе оставку да остане код куће да се брине о свом детету.

Питања и одговори о правима запослених

Питања и одговори о правима запослених

Често постављана питања о правима запослених, укључујући прописе о запошљавању и законе о раду који пружају заштиту тражиоцима посла и запосленима.

Пример писма о оставци уз унапред обавештење

Пример писма о оставци уз унапред обавештење

Ово писмо оставке запосленика даје унапријед обавјештење компанији која подноси оставку. Ево како да форматирате и саставите своје писмо.