• 2024-11-21

Како направити промјену каријере на 50

Время и Стекло Так выпала Карта HD VKlipe Net

Время и Стекло Так выпала Карта HD VKlipe Net

Преглед садржаја:

Anonim

Са 50 година, ви сте много ближи старосној граници за одлазак у пензију него што сте до старости када сте први пут почели. Ако планирате да се повучете на 67. годину, када можете да прикупите пуне погодности за социјално осигурање у САД-у, имате још око 17 година од каријере. У зависности од тога како се осећате о ономе што чините да бисте зарадили за живот, то може изгледати као врло кратко или вјечност. Пошто читате чланак о томе како да промените каријеру на 50, вероватно је да је ово друго тачно.

Ваше занимање можда вам више неће донети задовољство које сте некад имали. Можда никада нисте били задовољни и коначно сте се осјећали спремни да истражите друге опције. У овом тренутку у вашем животу, можете се запитати да ли је напор који ће бити потребан за промјену каријере вриједан труда. Било да имате 30 или 50 година, не би требало да трошите време радећи у каријери у којој сте незадовољни. Ваша старосна доб, међутим, играће улогу у томе како ћете направити вашу транзицију и своју одлуку о томе какву ћете каријеру наставити.

За и против промене каријере на 50

У 50. години живота можете бити сигурни да можете да прихватите било који изазов који вам се нађе на путу. Или, можете питати да ли желите да почнете испочетка у овом тренутку у вашем животу. Са пензионисањем на хоризонту, можете се запитати да ли има смисла променити ствари. Запитајте се да ли је боље провести сваки дан с нестрпљењем да будемо близу двије деценије старије.

Рушећи свој живот, како жељно очекујете да нећете морати да идете на посао сваки дан није најбољи начин да живите. Иако не постоје гаранције да ће вам нова каријера омогућити да волите посао, мало је вероватно да ћете временом постати задовољнији својим тренутним. Промена каријере сада је много једноставнија него касније.

Задовољство каријером позитивно ће утицати на ваше здравље, односе и живот уопште. Бити у погрешној каријери је стресно, а коме то треба? Не, неће бити лако направити транзицију, али ако то урадите на прави начин, то не мора бити тако тешко. Само треба да одлучите шта желите да урадите следеће и да ли је ваш избор реалан. Онда мораш да смислиш како да се све то деси. Лако? Не баш. Али то је изводљиво.

Шта је тешко променити каријеру на 50?

Са 50 година, постоји велика шанса да имате доста трошкова. Можда стављате децу на колеџ, а истовремено плаћате хипотеку. У најмању руку, ви сте можда одговорни за закуп и евентуалне зајмове за аутомобиле и друге дугове које сте можда акумулирали током година.

Добра вест је да ћете можда имати и неке уштеде. Све што је текуће може се користити за помоћ у промјени каријере. Немојте се упуштати у свој рачун за пензионисање. Ту ће бити казна, а осим тога, тај новац ћете требати касније.

Разбијање у ново поље постаје све теже са годинама. Ово је посебно тачно ако морате да се такмичите са млађим радницима за почетне послове. Можете се суочити са старосним предрасудама неких послодаваца, али многи од њих имају једнако старо искуство са искуством. Истицање ваших преносивих вјештина на вашем резимеу ће вам помоћи.

Како направити промјену каријере на 50

Вјероватније је да ћете бити задовољни одређеном каријером ако је она добра за ваш тип личности, склоности, вриједности и интереса. Зато, пре него што кренете даље, треба да научите о себи тако што ћете извршити самопроцену. Можете да ангажујете саветника за каријеру или другог стручњака за развој каријере који ће вам помоћи у овом кораку. Сазнајте да ли ваша локална јавна библиотека нуди ову услугу бесплатно. Многи то раде. Друга могућност је да контактирате канцеларију за пружање услуга каријере. Проверите са локалним колеџом или оном коју сте похађали, која може пружити бесплатне услуге каријере бившим студентима.

Завршетак самооцењивања ће вас оставити са листом занимања која вам одговарају на основу ваших карактеристика.

Затим истражите занимања са своје листе. Иако је занимање прикладно, имате других ствари које треба размотрити у доби од 50 година. Са само нешто мање од двије деценије испред вас да се нагодите у нову каријеру, вријеме које ћете потрошити припремајући се за њега је важнији фактор него што би имао да сте то учинили раније. Треба избегавати бирање занимања која захтијевају вишегодишње образовање или обуку. Иако можете повремено да видите причу о некоме ко је променио каријеру у касним средњим годинама и постао лекар или адвокат док је био у 50-им годинама, то би могао бити нереалан избор из неколико разлога.

Када завршите школовање, имате још само неколико година да радите, тако да се ваша инвестиција неће исплатити. Може се такође суочити са старосном пристрасношћу иу пријему иу добијању посла када дипломирате.

Много је практичније изабрати занимање које користи ваше преносиве вјештине и не захтијева превише додатног образовања и обуке. С тим речима, ако је ваше срце у жељи да наставите каријеру која захтева вишегодишње образовање и обуку, и имате финансијска средства за то, немојте дозволити да вас нешто заустави.

Такође се побрините да научите о дужностима на послу, изгледима за запошљавање и средњим приходима. Процијените ове податке како бисте лакше одабрали најприкладнија занимања са своје листе. Размислите о томе које дужности на послу волите и које не. Иако не морате да волите сваки задатак који бисте имали, морате барем бити спремни да све редовно радите. Ако је нека дужност посао прекидач посла, одузмите то занимање. Уроните у нову каријеру радећи праксу за одрасле прије него што се у потпуности посветите њој.

Зарадити много новца је лепо, али то вас неће учинити срећнијим у каријери која има неколико других квалитета. Уместо да изаберете занимање са највећом зарадом, уверите се да ће вам плаћа покрити трошкове, дозволити вам да уштедите новац и омогућите вам да учествујете у активностима у слободно време у којима уживате. Размотрите и изгледе за запошљавање. Ако не можете добити посао, нема смисла бирати ово занимање.


Занимљиви чланци

Предности постојања администратора накнада за запослене

Предности постојања администратора накнада за запослене

Научите колико је важно запослити професионалног администратора који ће подржати ваше програме здравствене заштите и бенефиције запослених.

Фреебиес бенефиције за запослене које не можете да остварите

Фреебиес бенефиције за запослене које не можете да остварите

Много је добитака за запосленике и радних повластица које ваша организација може да понуди. Сазнајте шта су они и како их добити.

Реформа бенефиција запослених у Вал-Марту на Хоризону?

Реформа бенефиција запослених у Вал-Марту на Хоризону?

Плате, бенефиције запослених и реформа здравствене заштите и даље су на столу за Вал-Март и друге водеће компаније, које заузимају централно мјесто у политици.

Будући програми за запослене који пребацују на многе пензионере

Будући програми за запослене који пребацују на многе пензионере

Велике промене долазе за пензионерске бенефиције, према истраживању које је спровео Товерс Ватсон. Сазнајте како то може утицати на вас.

Накнаде запосленима могу ојачати компензационе пакете

Накнаде запосленима могу ојачати компензационе пакете

Атрактиван и компатибилан пакет компензација може искористити атрактивне бенефиције запосленика и повластице за привлачење квалифицираних кандидата.

Накнаде запосленима Пореска управа за обрачун зарада

Накнаде запосленима Пореска управа за обрачун зарада

Набавите ову обавезну листу бесплатних и јефтиних доприноса за запослене и порезе на зараде за паметне администраторе погодности.