• 2024-11-21

Систем резерви и националне пензије

Время и Стекло Так выпала Карта HD VKlipe Net

Время и Стекло Так выпала Карта HD VKlipe Net

Преглед садржаја:

Anonim

Без обзира да ли сте завршили мање од 20 година у активној војсци или када сте започели и завршили каријеру у резерви или Националној гарди, процес пензионисања је мало другачији него у активној служби која се квалификује у року од 20 година непрекидне службе.У резерви или Националној гарди добићете пензију (ако се квалификујете) када напуните 60 година - што може бити и до 20 година касније у животу неких резервних пензионера. Ево како можете да утврдите како се квалификујете за резервну пензију:

Ако сте члан активних резерви или припадника Националне гарде, морате испунити сљедеће минималне захтјеве да бисте стекли право на пензију у доби од 60 година (у неким случајевима 50 година):

• да има најмање 60 година (Напомена: Неки резервисти могу да се квалификују за старосну пензију већ 50 година.

• извршили најмање 20 година квалификоване услуге израчунате према члану 12732, Глава 10, Кодекса Сједињених Америчких Држава (види годину квалификације испод), и

• извршили последњих осам година квалификације за члана активног резервата. (НАПОМЕНА: Ако сте испунили услове за услугу између 5. октобра 1994. и 30. септембра 2001., потребно је само да сте извршили последњих 6 година квалификоване службе док сте члан активне резерве). (Додата напомена: Од 1. октобра 2002. године, а након тога, осмогодишњи захтјев је промијењен на шест година) и

• немају право, према било којој другој одредби закона, на пензионисану плату од оружане силе или задржане плате као члан резервног састава флоте или резервног састава морнарице флоте; и

• морате поднети захтев за пензију тако што ћете поднети захтев у грани службе којој сте додељени у време када сте га отпустили или пребацили у пензионисану резерву. За оне који служе у Националној гарди или војној резерви, адреса је командант, АР-ПЕРСЦОМ, АТТН; АРПЦ-АЛК, 9700 Паге Аве, Ст Лоуис, МО 63132-5200.

Погледајте помоћ Калкулатор резервних резерви и калкулатор Националне гарде за помоћ.

Куалифиинг Иеар

Као члан резервне / националне гарде, морате имати 20 “квалификованих” година радног стажа да бисте стекли право на пензију у старости од 60 година. “Година квалификације” је она у којој зарађујете најмање 50 поена за одлазак у пензију.

Ова тема је преширока и сложена да би се у потпуности објаснила у чланку, али у веома опћенитом смислу, војник успоставља датум завршетка године пензионисања уласком у Активну резерву. Датум уноса активне резерве је датум почетка пензионисања (РИБ). Докле год немате прекид услуге, датум завршетка године пензионисања (РИЕ) ће бити годину дана касније. На пример, војник који се придружи активној резерви 2. јула 1986. имао би РИБ од 2. јула 1986. и РИЕ од 1. јула 1987. То је једноставно 365 дана да означи годину када сте започели процес активне резерве.

Поинт Руле

Чланови страже / резерви могу акумулирати укупно 365 поена годишње (366 у преступној години) из неактивне и активне дежурне службе (по један бод за сваки дан дужности). Међутим, за потребе обрачуна пензија, чланови не могу да користе више од 130 неактивних поена годишње (за резервне године које завршавају пре 23. септембра 1996).

Израчунавање пензионог плата

Да бисте утврдили колико ћете можда имати право на пензију, први корак је да израчунате број еквивалентних година радног стажа. Формула за израчунавање еквивалентних година радног стажа за пензионо плаћање причува у доби од 60 година је прилично једноставна:

Укупан број бодова за одлазак у пензију подељен са 360.

Формула израчунава број еквивалентних година службе које је војник завршио (упоредиво са услугом пуног радног времена). На примјер, 3.600 бодова износи 10 година.

Војно особље ће обавестити Службу за финансије и рачуноводство одбране - Цлевеланд Центер (ДФАС-ЦЛ) о броју година које сте зарадили.

Раздвајање / пражњење уместо преласка на Пензионисане резерве ће утицати на вашу пензионисану плату и требало би да буде пажљиво размотрено.

Чланови страже и резерви који се раздвајају или отпуштају пре навршене 60. године биће одобрени за основну плату само са годинама до њиховог отпуштања. Чланови који се пребаце у пензионисану резерву до 60 година добиће кредит (само за основну плату) за године које су провели у резервној резерви.

У зависности од датума када сте првобитно ушли у војну службу, који се називају и вашим датумом ДИЕМС-а, ваша месечна плата за пензионере ће бити израчуната према формули "Финал Басиц Паи" или "Хигх-3" као што следи:

• ДИЕМС датум пре 8. септембра 1980. - “Коначна основна плата”. Помножите године задовољавајуће (еквивалентне) услуге за 2,5%, до максималних 75%. Резултат помножите са основном платом која је на снази на датум када почне исплата пензије.

• ДИЕМС датум на или након 8. септембра 1980. - “Хигх-3”. Помножите године задовољавајуће (еквивалентне) услуге за 2,5%, до максималних 75%. Резултат помножите са просеком ваше највише 36 месеци основне плате. Највише 36 месеци за члана који се пребаци у пензионисану резерву до 60 година старости ће обично бити 36 месеци пре него што наврше 60 година. Чланови који захтевају отпуштање из пензионисане резерве пре 60, међутим, могу користити само основну плату за месецима пре њиховог пражњења.

Пажљиво размислите пре него што затражите отпуштање из Пензионисаног резервата!

Трошкови живота прилагођавања у пензији

Ваша пензија која се пензионисала ће се годишње увећати за додатак за трошкове живота (ЦОЛА) на основу промене индекса потрошачких цена (ЦПИ) од трећег квартала једне календарске године до трећег квартала следеће. Колективни уговори обично важе 1. децембра и плаћају се првог радног дана у јануару.

20-годишње писмо

Годинама су службе имале потешкоћа да тачно утврде када је члан резервне компоненте завршио 20 година стажа. Многи војници су престали да учествују када су веровали да су завршили 20 квалификационих година само да би открили, сувише касно (у 60. години), да нису испунили услове за пензију.

Године 1966., ПЛ 89-652 је наметнуо обавезу секретарима служби да обавесте чланове резервних компонената када су завршили довољно година за пензионерске сврхе. Писмо с предметом “ Обавјештење о испуњавању увјета за умировљеника у доби од 60 година, “То се обично назива и 20-годишње писмо.

Ово писмо би требало да добијете у року од једне године од завршетка 20 година стажа за пензионерске сврхе.


Занимљиви чланци

Предности постојања администратора накнада за запослене

Предности постојања администратора накнада за запослене

Научите колико је важно запослити професионалног администратора који ће подржати ваше програме здравствене заштите и бенефиције запослених.

Фреебиес бенефиције за запослене које не можете да остварите

Фреебиес бенефиције за запослене које не можете да остварите

Много је добитака за запосленике и радних повластица које ваша организација може да понуди. Сазнајте шта су они и како их добити.

Реформа бенефиција запослених у Вал-Марту на Хоризону?

Реформа бенефиција запослених у Вал-Марту на Хоризону?

Плате, бенефиције запослених и реформа здравствене заштите и даље су на столу за Вал-Март и друге водеће компаније, које заузимају централно мјесто у политици.

Будући програми за запослене који пребацују на многе пензионере

Будући програми за запослене који пребацују на многе пензионере

Велике промене долазе за пензионерске бенефиције, према истраживању које је спровео Товерс Ватсон. Сазнајте како то може утицати на вас.

Накнаде запосленима могу ојачати компензационе пакете

Накнаде запосленима могу ојачати компензационе пакете

Атрактиван и компатибилан пакет компензација може искористити атрактивне бенефиције запосленика и повластице за привлачење квалифицираних кандидата.

Накнаде запосленима Пореска управа за обрачун зарада

Накнаде запосленима Пореска управа за обрачун зарада

Набавите ову обавезну листу бесплатних и јефтиних доприноса за запослене и порезе на зараде за паметне администраторе погодности.