• 2025-04-02

Минимална правна доб за рад у Нев Јерсеиу

Время и Стекло Так выпала Карта HD VKlipe Net

Время и Стекло Так выпала Карта HD VKlipe Net

Преглед садржаја:

Anonim

Добити посао може бити одличан начин за децу из Њу Џерсија да зараде новац за ноћи ван града, осим за колеџ, или да помогну својим породицама које се боре. Али прије него што почну тражити посао, они морају знати да ли испуњавају минималну законску старост за рад.

Чак и ако су права старост за обављање посла за који су заинтересовани, млади људи морају бити свјесни било каквих ограничења везаних за број сати које могу да раде или ако постоје било какви задаци који су ограничени на њих. Узмите ове чињенице о раду као малољетник у Гарден Стате-у, са овим прегледом.

Колико година морате да радите у Џерсију?

Федерални закони о дјечјем раду наводе да је минимална старост за рад 14 година (уз неке изнимке), а исто вриједи и за Нев Јерсеи. Када постоји сукоб између савезних и државних закона, примјењује се рестриктивнији закон. Такођер, многе државе захтијевају да радници млађи од 18 година имају потврду о дјечјем раду, а међу њима је и Нев Јерсеи.

Млади радници могу добити потврду о запослењу за рад у школи. Идите у школску канцеларију и реците им да сте заинтересовани за посао и да вам је потребан овај сертификат.

Млади радници у Нев Јерсеију у доби од 18 до 21 године могу добити школску потврду о старости како би се представили потенцијалним послодавцима. Међутим, закон државе Нев Јерсеи не захтева потврду о старости.

Изузеци од правила

Минимална старост за рад не укључује продају од врата до врата, рад на пољу пољопривреде и индустрију забаве за дјецу. Све те категорије запошљавања имају различите минималне старосне захтјеве. Такође, постоје и други закони о дечјем раду који ограничавају рад малолетника и регулишу минималну плату.

Малолетници који нису навршили 14 година старости обично могу обављати бројне послове, као што су папирне руте и чување деце.

Ограничења сати за младе тинејџере

Док тинејџери из Њу Џерсија могу да раде на различитим пословима, држава има ограничења у погледу броја радних сати од 14 до 15 година. Када је школа на сесији, они не могу радити више од 18 сати седмично или више од три сата у школским данима. Не могу да раде више од осам сати дневно у суботу или недељу и не више од шест узастопних дана у недељи плаћања.

Када школа није у сесији, тинејџери у овој старосној групи могу радити до 40 сати недељно.

Старији тинејџери имају више флексибилности

Старији тинејџери - они у доби од 16 и 17 година - имају више слободе на радном мјесту, али још увијек имају нека ограничења. Без обзира да ли је школа у току или не, они не могу да раде више од 40 сати недељно или осам сати дневно. Не смију радити више од шест узастопних дана у тједну плаћања.

Тинејџерима свих узраста углавном се забрањује обављање опасних послова, као што су они који укључују опасне материјале или стројеве на моторни погон.


Занимљиви чланци

Како се осјећате радити у тимском окружењу?

Како се осјећате радити у тимском окружењу?

Савети и примери најбољих одговора на питање за интервју: "Како се осећате да радите у тимском окружењу?"

Делови авиона

Делови авиона

Научите основну структуру и компоненте авиона, укључујући труп, крила, хоризонтални стабилизатор и погон.

Како се рукујете са клијентима ако се машина за картање разбије?

Како се рукујете са клијентима ако се машина за картање разбије?

Најбољи интервју за посао одговара на питање: "Машина за кредитне картице је покварена. Шта кажете клијентима?"

Одговорите на питања у вези интервјуа о томе да сте тимски играч

Одговорите на питања у вези интервјуа о томе да сте тимски играч

Најчешће се постављају питања за интервју о тимском раду. Користите ове узорке одговора да бисте обликовали своје одговоре.

Питање за интервју: Како се носите са стресом?

Питање за интервју: Како се носите са стресом?

Примери најбољег интервјуа за посао одговарају на питање: Како се носите са стресом? Уз савете о томе како да ефикасно одговорите и савете за одговор.

Како превазићи јаз у запошљавању

Како превазићи јаз у запошљавању

Ако је ваш кандидат незапослен, морате знати узрок јаза у запослености. То може утицати на вашу одлуку о запошљавању. Ево још.