• 2024-07-02

УС Х-2А Сезонске или привремене пољопривредне радне визе

"Ил-2 Штурмовик" нового поколения - "Битва за Сталинград" и "Битва за Москву" #13

"Ил-2 Штурмовик" нового поколения - "Битва за Сталинград" и "Битва за Москву" #13

Преглед садржаја:

Anonim

Х-2А визе омогућавају страним радницима да уђу у Сједињене Државе за сезонски или привремени пољопривредни рад, када постоји недостатак домаћих радника.

Х2-Сезонске или привремене пољопривредне радне визе

Ова врста радне визе добијају послодавци за појединце који ће радити у Сједињеним Државама. Прије тражења Х2-А виза за стране раднике, послодавци морају активно регрутирати америчке раднике и пристати да дају предност америчким радницима у односу на стране раднике.

Када се добије Х2-А виза, важи 364 дана. Страни радници запослени под Х2-А визама имају законску обавезу да добију иста радничка права као и амерички радници, укључујући осигурање радника за накнаду штете, праведну плату, становање и превоз.

Х-2А Виса Услови

За добијање визе Х2-А, послодавац мора осигурати:

  • Посао је привремен или сезонски (обично на основу пољопривредних периода)
  • Употреба Х2-А запослених неће имати негативан ефекат на радне услове, укључујући плате, запослених у Сједињеним Америчким Државама у сличним областима
  • Он или она могу доказати да су прво тражили америчке раднике и да не постоји довољан број домаћих радника који би били запослени
  • Компанија је на одговарајући начин сертификована од стране америчког Одељења за рад са привременом сертификацијом о раду

Списак земаља које испуњавају услове за Х2-А визе ажурира се годишње од стране Државне безбедности и Државног секретаријата. Многе земље из Европе, Централне Америке и Азије су укључене, иако је огромна већина виза историјски издавана мексичким радницима. Почевши од 18. јануара 2018. године, држављани ових земаља имају право да учествују у програму Х-2А.

Процес подношења захтева за Х-2А визу

  • Корак 1: Подносилац молбе подноси привремену пријаву за радну дозволу Министарству рада САД-а (ДОЛ). Прије тражења Х-2А класификације из УСЦИС-а, подносилац захтјева мора поднијети захтјев за привремену потврду о раду за раднике Х-2А из ДОЛ-а. За додатне информације у вези са привременим захтевима и процесима сертификације о раду, погледајте Веб страну „Сертификација страног рада“.
  • Корак 2: Подносилац представке подноси Образац И-129 УСЦИС-у. Након добијања привременог сертификата о раду за запослење Х-2А из ДОЛ-а, молилац мора да поднесе образац И-129 са УСЦИС-ом. Са ограниченим изузецима, подносилац представке мора да поднесе оригиналну привремену потврду о раду као почетни доказ у Обрасцу И-129. (Погледајте упутства за Образац И-129 за додатне захтеве за подношење.)
  • Корак 3: Потенцијални радници изван Сједињених Држава подносе захтјев за визу и / или пријем. Након што УСЦИС одобри образац И-129, будући радници Х-2А који су изван Сједињених Држава морају:
  • Пријавите се за Х-2А визу у америчком Државном одељењу (ДОС) у америчкој амбасади или конзулату у иностранству, а затим затражите пријем у САД са У. С. царином и заштитом граница (ЦБП) у америчкој луци уласка; или
  • Директно тражи пријем у Сједињеним Америчким Државама у Х-2А класификацији са ЦБП-ом у америчкој луци уласка, ако радник не захтијева визу у случајевима када Х-2А виза није потребна.

Овлашћени период боравка

УСЦИС ће издати Х-2А Визе за било који временски период одобрен привременим радним сертификатом до једне године. Х-2А Визе се могу продужити за додатно запошљавање годину дана, са максималним трогодишњим боравком.

Међутим, свако проширење захтева ново привремено сертификовање рада. Након што је три године држао статус Х-2А, страни држављанин мора напустити и остати изван Сједињених Држава три мјесеца прије подношења захтјева за реадмисију под статусом Х-2А. Било које претходно време проведено у било којој Х или Л Визи такође се рачуна као укупно време одобрења Х-2А.

Х-2А Зависници

Супружник раднице Х-2А и невјенчана дјеца млађа од 21 године могу тражити пријем у Х-4 неимигрантску класификацију. Чланови породице немају право на запослење у Сједињеним Државама док су у Х-4 статусу.


Занимљиви чланци

Сазнајте више о дјеломичним накнадама за незапосленост

Сазнајте више о дјеломичним накнадама за незапосленост

Научите о дјелимичним накнадама за незапослене и како овлаштење за наплату овиси о броју одрађених сати.

Шта су немарни при запошљавању?

Шта су немарни при запошљавању?

Захтеви за небрижно запошљавање се не дешавају често. Међутим, послодавци би требали водити рачуна да не запосле запосленог који би могао довести до немарног захтјева за запошљавањем.

Акион Дата Ентри Сервицес ради у Хоме Јобс

Акион Дата Ентри Сервицес ради у Хоме Јобс

Акион Дата Ентри Сервицес користи агенте за рад код куће, али је радна снага мала и промет је веома низак. То је међу најпопуларнијим пословима на послу.

Шта послодавац плаћа за одмор у САД?

Шта послодавац плаћа за одмор у САД?

Који су уобичајени плаћени одмори за ослобођене и не-изузете раднике у САД-у? Откријте када су заказани и колико су они распрострањени.

Предности уласка у полицијску унију

Предности уласка у полицијску унију

Много је користи од уласка у синдикат. Историја синдиката, зашто постоје полицијски синдикати, шта раде и зашто би се требали придружити.

Шта запослени треба да знају о дебитним картицама

Шта запослени треба да знају о дебитним картицама

Научите о дебитним картицама за платни списак, компанијама које нуде картице, предностима и недостацима коришћења једне, и како да одустанете од плаћања на овај начин.