Зашто је потребно много времена за одговор на посао владе

Може изгледати као да ће трајати од тренутка када поднесете молбу за посао до тренутка када коначно добијете одговор, нарочито када се ради о државним пословима. То се дешава зато што постоји много корака у процесу запошљавања владе и генерално не постоји одређени рок или време до којег ће проћи цео овај процес. Период чекања од примене до добијања коначног одговора зависи од неколико фактора, али ако ништа не чујете после веома продуженог временског периода, то значи да највероватније нисте у питању за посао.

Да ли је то празна позиција?

Да ли је позиција тренутно празна или се очекује да ће бити упражњена у блиској будућности може имати значајан утицај на временски оквир. Агенција има подстицај да убрза процес када покушава да попуни слободно радно мјесто. Има више времена да се проба кроз апликације, ако то није случај и да добро зна да запосленик одлази.

Организација жели да буде темељна

Организација такође има подстицај за адекватно преиспитивање сваког кандидата, што може успорити процес, посебно у вријеме високе незапослености и примљене су бројне пријаве.

Може проћи доста времена да се ситуација исправи ако се покаже да је особа која је запослена лоша, поготово у владама у којима агенције штите запослене од непоштених кадровских радњи. Многе агенције заузимају став да је боље узети довољно времена за разматрање на почетку, а не трошити више времена на исправљање грешке касније.

Учините га прошлим првим приказивањем

Може проћи само тједан или два након датума затварања апликације да добијете писмо за одбијање ако сте искључени из процеса одабира када Одјел за људске ресурсе агенције прегледа све захтјеве за минималне захтјеве. Добра вијест је да ове вијести опћенито добијате релативно брзо, тако да узмете срце ако још увијек чекате након неколико тједана … иако не много дуже од тога.

Месец тишине

Ако се не јавите након мјесец дана, највјеројатније ћете заборавити тај посао. Агенција би могла да интервјуише друге кандидате и може да обавести све подносиоце захтева да нису изабрани након што су изабрали новог радника. Али не бришите електронске копије материјала за пријаву које сте послали јер још увек постоји мала шанса да сте у трчању - можда ћете бити следећи на листи ако људи испред вас не раде.

Ако сте финалиста

Ако сте изабрани као финалиста, требало би да се вратите у року од три недеље да бисте поставили интервју. Требало би да чујете коначну селекцију агенције у року од недељу или две после интервјуа. Међутим, овај временски оквир би могао бити прилично опуштен, ако агенција понуди посао неком другом, а тај кандидат одбаци понуду. Ако добијете понуду за посао након цекања око мјесец дана након разговора, то је вјероватно оно сто се десило.