Зашто бих требао да обављам праксу?

Када се пријавите за свој први професионални посао након факултета, потенцијални послодавци ће желети да знају о вашем радном искуству. Кандидати који наведу барем један стаж на својим биографијама повећавају своје шансе да се запосле над онима који то не раде.

Набавите радно искуство прије или одмах након дипломирања

Не постоји бољи начин да се науче вредне вештине које се односе на вашег мајора и радно место уопште. Без обзира на то да ли је ваш стаж директно везан за вашу будућу каријеру, то ће вам пружити прилику да развијете вјештине на радном мјесту које ће потенцијални послодавци сматрати непроцјењивим.

Научите о занимању или индустрији пре него што се томе посветите

Стажирање вам може пружити унутарњи поглед на занимање и помоћи вам да откријете да ли је каријера коју размишљате исправна (или погрешна) за вас прије него што потрошите више времена и новца на припрему за то. То ће вам такође дати увид у индустрију у којој ћете можда желети да радите у будућности.

Користите га да ојачате свој животопис

Стажирање није само ред у вашем животопису. То је прилика да се истакну сва достигнућа и вештине које сте научили током искуства. Са све већим бројем људи који обављају праксу, послодавци очекују да их виде на листама кандидата за посао.

Почните са изградњом мреже

Једна од најизазовнијих ствари коју недавно заврше студенти је мрежа. Како успостављате везе када још не знате никога у својој области или индустрији? Пракса вам омогућава да упознате људе, укључујући и виша лица, колеге стажисте и сараднике. Бићете у могућности да останете у контакту са свима када одете и одржавате их у току са вашом каријером. Никада не знате када ће те везе донети плодове.

Набавите понуду за посао

Иако не би требало да улазите у њега, очекујући више од доброг искуства у учењу и шансе да изградите своје вештине и мрежу на послу, послодавци понекад ангажују бивше приправнике за сталне позиције. Ово је само још један разлог да се посао схвати озбиљно и направи велики утисак. Наравно, није једини. Ваш рад би требао бити одличан, без обзира да ли ће то довести до будућег запослења.

Хоћете ли бити плаћени за свој посао?

Постоје плаћене и неплаћене праксе. Професионални субјекти морају размотрити стажисте као запослене и стога им платити барем минималну плату и плаћање прековременог рада, осим ако испуњавају одређене критерије утврђене од стране Одјела за плате и раднике Министарства рада Сједињених Држава.

Укратко, овдје су критерији за неплаћање приправника: они морају добити обуку која је слична ономе што би учили у школи; они морају имати користи од искуства; не би требало да замењују редовне запослене; немају право на посао када се стаж заврши; послодавци не смију имати користи; обе стране морају разумети да стажиста неће добити новчану надокнаду (Америчко министарство рада. "Фацт Схеет # 71: Програми стажирања под Законом о поштеним стандардима рада", ажурирано јануара 2018).

Разлози због којих не би требало да обављате праксу

Високо образовање је изузетно скупо и сваке године се подиже школарина. Пракса која је неплаћена или има нижу надокнаду од другог посла може представљати огроман финансијски терет за оне студенте који плаћају свој пут кроз школу или доприносе својим животним трошковима. Ако треба да радите на сталном послу, не одустајте од тога за стажирање, осим ако немате времена за обоје. Искуство ће бити корисно на свој начин.

Ако тренутно имате посао у својој области, он може пружити радно искуство које је супериорније од свега што можете добити од стажирања. Ако има времена да се поштеди, стажирај у другој организацији. Учење о томе како други субјекти раде са истим типом посла може бити од велике помоћи.

Како пронаћи стаж

• Консултујте Ваш центар за каријеру у колеџу: Ваш центар за каријеру на колеџу вам може помоћи да пронађете стажирање. Многи су успоставили односе са послодавцима који ће их упозорити на доступне могућности.Саветници за каријеру или други професионалци такође могу да вам помогну са вашим вештинама за животопис и интервју за посао.
• Иди на Сајам каријера: Ваш факултет може бити домаћин сајма каријере. Не пропустите! Моћи ћете да се сретнете са потенцијалним послодавцима, предате свој животопис, а можда чак и интервју на лицу места.
• Гет он ЛинкедИн:Повежите се са алумнистима из ваше школе који могу радити за компаније које запошљавају приправнике.

• Користите Интернсхип и Јоб Ситес: Користите сајтове као што су Интернсхипс.цом, Доиста, и СимплиХиред да тражите стажирање.
• Перусе Цомпани Вебситес: Провјерите одјељак о каријери или запослењу на веб страницама компанија које вас занимају.
• Проверите са професионалним удружењима: Често се могу наћи отвори наведени на веб страницама или у билтенима релевантних професионалних организација или трговинских група.

Како процијенити стаж

Мада постоје многе праксе за неговање професионалаца, постоје и други који служе само да послодавцу пруже јефтину (или слободну) радну снагу. Иако постоји закон који им забрањује да то чине, то не значи да га сваки послодавац поштује. Ево неколико корака који ће вам помоћи да одлучите да ли ће стажирање пружити одговарајуће искуство.

Пре него што одете на интервју, истражите послодавца да бисте сазнали све о организацији и шта она ради. Не само да ће вам помоћи да одлучите да ли је поставка добра за вас, већ ће вас то учинити и као боље упознатог испитаника.

Припремите листу питања која ћете поставити анкетару. Сазнајте шта ћете радити у типичном дану. Да ли ћете већину времена обављати вриједне дужности или ћете бити заокупљени узимањем каве и прављењем копија?

Сазнајте о искуствима оних који су ишли пред вама питајући се о искуствима бивших приправника. Координатор стажирања на вашем колеџу може имати евиденцију повратних информација о различитим програмима или вам може дати имена бивших приправника који би били спремни да разговарају са вама.