Одговори на интервју за колико сати радите

Интервју питања о томе колико радите може бити лукав јер послодавци питају ово из низа разлога. Неки послодавци могу питати колико сати радите јер желе да знају да учинковито управљате својим временом и ефикасно обављате свој посао.

Други желе да знају да сте вољни да дуго радите за добро компаније. У неким компанијама, норма је 40-сатна седмица и сви одлазе кући на вријеме. Али у неким компанијама, свако може да ради 50 или 60 сати недељно без питања.

Будите пажљиви како одговарате на ова питања јер сваки послодавац тражи нешто другачије у вашем одговору.

Како одговорити на питања о радним сатима

Пажљиво размислите прије него одговорите на колико сати тједно радите. Иако не желите да будете тумачени као ленчарки, ни ви не желите да се нађете као радохоличар, или, у том случају, неко ко не може да заврши задатке у разумном временском периоду.

Плус, може бити тешко знати да ли ваш интервјуер тражи одговор који показује вашу ефикасност или ону која показује да сте вољни да радите добро преко стандардне 40-сатне радне седмице. У ствари, ако разговарате са неколико људи у компанији, сваки од њих може имати другачију перспективу о ономе што желе да чују као одговор на ово питање.

Због тога је најсигурније да се избегне навођење одређеног броја сати, осим ако анкетар инсистира.

Уместо тога, говорите опћенито о начину на који обично завршавате свој посао. Ово вам даје мало слободе у одговору и омогућава вам да одиграте неке од својих предности, као што су ефикасност, управљање временом или упорност.

Пре интервјуа сазнајте нешто о култури компаније. Ако посао јасно вреднује људе који раде само потребан број сати, нагласите своје организационе и временске вјештине које вам омогућавају да извршите задатке на вријеме.

Ако знате да компанија захтијева од запосленика да раде пуно времена, нагласите своју флексибилност и спремност да радите додатне сате за завршетак великих пројеката. Али ако нисте потпуно сигурни у културу и очекивања компаније, најсигурнији одговор је да кажете да радите колико је потребно да обавите посао.

Ваш одговор ће показати да сте вољни да радите напорно, а да се не обавезујете на тачан број сати недељно.

Шта треба избегавати у свом одговору

Као што се види горе, покушајте да се не везујете за одређени број сати. Али то није све што желите да избегнете у свом одговору.

Прескочите негативне коментаре о прековременом раду, јер у компанији могу бити карактеристични дуги сати.Међутим, ако нисте способни или невољни да радите одређене сате - прошли залазак сунца петком из религијских разлога, на примјер - сада је право вријеме да то учините јасним.

Избегавајте било какав одговор који би могао да звучи као да радите неефикасно (нпр. "Будући да сам спор у почетку ујутру, обично завршавам да морам да останем касно када сви други напусте канцеларију."). Побрините се да ваш одговор не чини да изгледате лењ или да подразумевате да су људи који раде кратке сате лени.

Примери најбољих одговора

• "Увек сам био у стању да створим и одржавам ефикасан распоред рада који ми омогућава да радим на истом броју сати недељно. Наравно, када радим на посебно важном или тешком пројекту, срећан сам да повремено повећам оне сати за израду најбољих радова. "
• "Иако знам да овај посао захтијева од мене да радим одређени број сати сваке седмице, увијек сам спреман да дођем рано или да останем касно како бих помогао у испуњавању задатка. ја. "

• "Посвећен сам раду с тимом, тако да сам спреман за додатне сате када је моја група под пиштољем."
• "За мене је важна равнотежа између пословног и приватног живота, тако да радним данима радим изузетно напорно, тако да могу да завршим своје дужности и фокусирам се на своју породицу викендом. вештине ће то учинити пре изузетак него правило. "