Како форматирати листу професионалних референци

Да ли имате листу референци спремних да пружите потенцијалним послодавцима? Ако то није случај, требали бисте се придружити референцама које могу разговарати с вашим акредитивима и квалификацијама за посао, тако да сте спремни када их затражите.

Током процеса пријаве за посао, највјероватније ће вам се тражити препоруке које могу потврдити вашу квалификацију за посао. Типично, овај захтев се јавља када првобитно пошаљете апликацију за посао, или касније у процесу пријаве, када је менаџер запошљавања близу доношења одлуке о томе који ће кандидат добити посао. Послодавац ће обично одредити колико референци ће укључити на вашу листу, као и које контакт информације требате дати за сваку референцу.

Потребно је да форматирате своју листу професионалних референци или да укључите са својим апликационим материјалима, или да пошаљете е-маил менаџеру за запошљавање касније у процесу запошљавања. Послодавац ће вам обично савјетовати како и када дати референце.

Као и код сваке комуникације са потенцијалним послодавцем, од пропратних писама до захвалница, ваша листа референци би требала бити професионално обликована, лако читљива и разумљива, без икаквих погрешака или погрешака.

Шта укључити у референтну листу

Када дате листу професионалних референци послодавцу, треба да наведете своје име на врху странице. Затим наведите ваше референце, укључујући њихово име, назив посла, компанију и контакт информације, са размаком између сваке референце.

Ако није јасно из вашег животописа, можда ћете желети да укључите и информације о свом односу са референцом. На пример, можете написати "Референтно име је био мој супервизор док сам био рачуновођа у Смитх Ентерприсес" или "Референтно име је мој садашњи послодавац."

Листа треба да садржи најмање три стручне референце које могу потврдити вашу способност да обављате посао за који се пријављујете. Погледајте више информација о томе ко треба тражити референцу и како направити захтјев.

Када шаљете списак референци послодавцу, именујте датотеку тако да је лако идентификовати и лако управљати запошљавањем. На пример: ЈанеАпплицантРеференцес.доцк.

Пример формата за професионалне референце

Ево како да форматирате листу професионалних референци у сврху запошљавања или у пословне сврхе.

Пример референце (текстуална верзија)

Референце за Јанет Долан

Јохн Киллени

Директор људских ресурса

Аллстон Индустриес

52 Милтон Стреет

Аллстон, МА 12435

јохн.киллени@аллстониндустриес.цом

(555) 123-4567

Јанет Смитхлеи

Манагер

МцГрегор Цомпани

1001 Роуте 20, Суите 210

Арлингтон, ЦА 55112

јсмитхлеи@мцгрегор.цом

(555) 123-4567

Јанет Смитхлеи је била мој супервизор у компанији МцГрегор.

Самантха Греенинг

Директор маркетинга

Самсон Ентерприсес

108 Пета авенија

Нев Иорк, НИ 11111

сгреенинг@самсон.цом

(555) 123-4567

Самантха Греенинг је била моја колегиница у Самсон Ентерприсес.

Неколико савета у вези са референцама

Одабир ко ће тражити референцу је важан корак у процесу пријаве. У зависности од посла за који се пријављујете, желите да прилагодите кога ставите на листу референци. Када је то могуће, користите референце са везама за компанију на коју се пријављујете. Такође је корисно користити референце које могу потврдити ваше квалификације за одређени посао на који се пријављујете. Одлично је ако можете да наведете људе који су радили са вама у сличном контексту и на позицији.

Када замолите некога да вам да референцу, увек је добра идеја да им дате прилику да се одрекну. Док већина људи радо помаже колегама са референцама и препорукама, могу постојати личне околности које их спречавају да то учине у одређеном тренутку.

Запамтите да постоје и околности када желите да пошаљете карактер или личну референцу (за разлику од професионалне референце) која би могла бити у стању да боље говори вашим способностима да обавите посао на који се пријављујете.

Ово је посебно тачно када имате ограничено радно искуство или се гранате у ново поље.

Пре него што пошаљете своје референце

Унос ваших референци на страницу није ваш последњи корак у овом процесу. Ако већ нисте, затражите дозволу од сваке ваше референце. Важно је само доставити људе који су пристали да служе као референца.

Чак и ако су све ваше референце сретне што се налазе на вашој листи, добра је идеја да пружите хеадс-уп да би се нетко могао обратити и питати за вас. Ово је сјајна прилика да поделите неке информације о послу за који се пријављујете, наведете неке кључне тачке које бисте желели да нагласе и опћенито их подсјетите на ваше вјештине и постигнућа, посебно ако је прошло неко вријеме од када сте радили заједно.

Када све то урадите, прегледајте листу референци још једном како бисте били сигурни да нема грешака у уносу и да су све контакт информације тачне и ажуриране. Ево неколико корисних савета за коректуру за тражиоце посла.