• 2024-06-30

Брзи састанак ледоломца: брзо упознавање људи

ИрОгЛиФы на сайте? Как исправить текст | Кодировка UTF 8

ИрОгЛиФы на сайте? Как исправить текст | Кодировка UTF 8

Преглед садржаја:

Anonim

Јесте ли икада чули за брзину? То је прилика да људи брзо дођу до великог броја људи до сада потенцијално. Учесници су упарени са сваком особом која присуствује сесији за два минута. На крају ова два минута, људи се селе на свог следећег партнера. Овај концепт можете користити и као ефикасан ледоломац за састанке у брзини.

Циљ? Учесници се сусрећу са великим бројем људи у кратком временском периоду. Циљ је, наравно, у брзом упознавању, пронаћи једног или више људи с којима желите да проведете више времена на стварни датум. Учесници размењују имена и контакт информације током два минута како би се могли повезати са људима који су им се обратили након сесије брзог упознавања.

То је ефикасан начин за људе који су заинтересовани да пронађу неког посебног за брзо упознавање великог броја људи у сигурном окружењу. Претпоставља се да други учесници имају сличне циљеве и очекивања када одлуче да учествују у активностима брзог упознавања.

Тхе Спеед Меетинг Ице Бреакер

Овај ледоломац обезбеђује сличан доживљај за учеснике на тренинг састанку или састанку за теам буилдинг. Можда ћете чак желети да размислите о активности као корпоративном брзом упознавању, шанси да се учесници брзо упознају, а можда и пронађу потенцијалне блиске колеге.

Тражите ледоломац који ће брзо омогућити вашим учесницима тренинга да се упознају са колегама учесницима? Треба вам ледоломац који ће загрејати групу акцијом и покретом? Пронашли сте прави ледоломац. Овај ледоломац ће постићи оба ова циља.

Осим тога, ледоломац за састанке о брзини омогућава вашим учесницима да успију. Чак и ваши срамежљиви учесници могу да разговарају са другом особом два минута. Ако ништа друго, они могу размијенити контактне информације и рећи свом партнеру шта раде за живот и што уживају.

Ледоломац такође није застрашујући јер присутни - и они брину о томе и питају да ли ће морати да додирну другог учесника - не одлажу се брзим руковањем када упознају свог следећег пратиоца брзине.

Кораци до коришћења ледоломца брзог састанка са странцима

Када се ваши учесници не познају, замолите их да броје по један и два; пола ваших учесника постаје једно, а друга половина постају два.

Замолите све оне који су да се представе особи која седи директно преко стола и која има број два. Затим имају два минута да сазнају о свом тимском партнеру. У хотелској конференцијској сали, можда сте имали прилику поставити парове столица даље од тренинг столова.Људима који се брзо сусрећу даје мало приватности.

Пожељно је седети за столовима широм собе (или само у две столице), тако да шум разговора не омета способност учесника да чују. Понекад, међутим, ваша соба неће дозволити ово. У том случају, онда тражите од учесника да наведу једног да им се представите у куту са две седеће маче, и тако даље, све док сви они и двојица нису имали прилику да се сретну.

Ако имате раскош столица разбацаних по соби, замолите људе који су били нумерисани да седе за столом или у столици. Број два затим прелази на следећег партнера сваке две минуте.

Желите да користите тајмер и звоно, зујалицу или неку врсту звука да обавестите учеснике када се заврше две минуте, тако да не морају да држе време на врху учешћа у упознавању.

Учесници треба да се крећу од особе до особе док не упознају половину људи у соби. Ако желите да се упознају са свима, замените позицију својих и два за следећу рунду двоминутних упознавања.

Теме за Спеед Меетинг Ицебреакерс

Можда желите предложити теме које су прикладне за двије минуте које могу провести са сваком особом. Ове теме добро функционишу за брзи састанак. Учесници могу рећи свом партнеру:

  • њихово име,
  • њихове контакт информације,
  • оно што раде за живот, и
  • зашто су присуствовали тренингу.

Чувајте ваше предложене теме једноставним као две минуте није довољно времена да обе особе одговоре. Напишите предложене теме на картицу за биљешке, на бијелу плочу или их пројицирајте на зид. Не желите да учесници проведу две минуте покушавајући да се сетите шта сте предложили да разговарају или покушавају да погледају екран лаптопа или екран паметног телефона који ће памтити.

Промене ледоломаца за учеснике који се међусобно познају

Овај ледоломац за брзе састанке може добро функционирати за групе сурадника, пријатеље или чланове клуба. Главна разлика је у садржају питања која предлажете да одговоре. За људе који се познају, оваква питања функционишу.

  • Поделите једну ствар о себи коју мислите да ваш сарадник не зна.
  • Реците свом партнеру своју омиљену телевизијску емисију и зашто.
  • Поделите пет омиљених намирница. (Ово је ера сланине; не тражите објашњење.)
  • Поделите своју омиљену дестинацију путовања.

Имајте на уму да су ово примери и можете креативно да радите како бисте дошли до својих варијација ових питања. Једно питање које се треба суздржати од питања је оно што се надају да ће доћи на сједници. Када се учесници међусобно познају, све одговоре добијају сви учесници, укључујући и фацилитатора.

Ледоломац брзог састанка је брз и једноставан ледоломац који не захтијева никакву припрему са ваше стране, али људе доводи у везу једни с другима и креће се по соби. Ледоломац брзог састанка обично генерише много смеха и забаве. То је физичко у смислу да се људи настављају кретати, а стварни покрет је и извор смијеха. Зашто не пробати корпоративни ледоломац за састанке за брзину са групом коју олакшате?

Више ресурса за изградњу тима и састанке

  • Како зачинити састанак ваше компаније: 10 савјета за планирање и успјех
  • Ефективни састанци производе резултате

Занимљиви чланци

Планирајте и циљајте Вашу потрагу за људским ресурсима

Планирајте и циљајте Вашу потрагу за људским ресурсима

Имате ли план за тражење посла у људским ресурсима? Можете да трошите време и енергију ако не знате шта желите и где да га пронађете.

Планирајте пројекат са основним алатима за управљање пројектима

Планирајте пројекат са основним алатима за управљање пројектима

Научите како да користите основне алате за управљање пројектима како бисте правилно планирали и извршили иницијативу на радном мјесту.

Планирање и анализа за ефикасно управљање промјенама

Планирање и анализа за ефикасно управљање промјенама

Промена је могућа; потреба за промјенама се повећава. Промена способности је неопходна за организације које ће успети у будућности.

Предности континуираног побољшања на радном мјесту

Предности континуираног побољшања на радном мјесту

Континуирано усавршавање је кључна компонента у постизању пословне изврсности и темељ свих главних оквира квалитета.

Како планирати састанак компаније

Како планирати састанак компаније

Задужен за планирање састанка компаније? Научите како помоћу овог огледног плана пројекта и савјета за приближавање изградњи плана пројекта за састанак компаније.

Водич за планирање породиљског допуста

Водич за планирање породиљског допуста

Било да мислите да ћете се вратити на посао или се надати да ћете напустити посао након што дијете стигне, планирајте флексибилно породиљско одсуство слиједећи ове кораке.